El software de Recursos Humanos (RRHH) suele ser el núcleo de una empresa y desempeña un papel fundamental en el éxito de una empresa, independientemente de su tamaño.
En un momento en el que muchos de nosotros experimentamos el trabajo remoto con equipos dispersos en múltiples ubicaciones, quizás nunca haya sido más importante tener una herramienta sólida de recursos humanos dentro de la organización.
Por eso hemos elaborado esta lista del mejor software de recursos humanos. Una de las principales cosas a considerar al elegir una herramienta de recursos humanos es que cumple con tus objetivos gestión de personal.
La herramienta ideal ayudará a su organización con cuestiones de contratación, retroalimentación y gestión del desempeño, como el despido de empleados, la administración de beneficios y la nómina, por nombrar algunos. ¡Veamos nuestra lista (sin ningún orden en particular)!
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Gente de ZOHO. software de recursos humanos
Gente de Zoho es un software de recursos humanos basado en la nube que le ayuda a gestionar la contratación, las bajas, la asistencia y la documentación de sus empleados. Zoho le proporciona un potente sistema de gestión de nómina y una solución de recursos humanos igualmente poderosa para simplificar el proceso de nómina de su organización.
Persona. software de recursos humanos
personio es un software de gestión de recursos humanos todo en uno para pequeñas y medianas empresas. La solución de Personio incluye recursos humanos, contratación y nóminas, y respalda todos los procesos básicos de recursos humanos que toda empresa necesita. Su misión es hacer que los procesos de RRHH sean lo más transparentes y eficientes posible para que RRHH pueda centrarse en lo más valioso. activo empresas: personas!
10 a 8. software de recursos humanos
10to8 es una herramienta de programación que le permite realizar reuniones de recursos humanos. Ya sean revisiones de desempeño, entrevistas o reuniones internas generales, puede agregar varios empleados, especificar niveles de permiso para colegas y controlar quién puede asistir a qué reuniones. 10to8 tiene integración incorporada con Zoom y Microsoft Teams, lo que facilita la transición a las videollamadas. Con recordatorios inteligentes por correo electrónico y SMS, puede estar seguro de que el personal sabe cuándo y dónde estar.
Software de gestión de recursos humanos de Workday
Día laboral HCM es una solución de recursos humanos basada en la nube que ayuda a empresas globales de todos los tamaños en múltiples sectores verticales con la planificación, el análisis y la ejecución de recursos humanos. El programa proporciona herramientas administrativas y de usuario para trabajar con finanzas, recursos humanos, planificación, talento, nómina, análisis, estudiantes y más desde un único sistema.
software de recursos humanos kiwiHR
kiwiHR ayuda a las pequeñas y medianas empresas a gestionar sus recursos humanos fácilmente. gracias al ahorro tiempo para gestionar empleados, seguimiento de licencias y asistencia, nómina previa, gestión de documentos, informes de recursos humanos e incorporación de empleados para su fuerza laboral, kiwiHR ofrece funciones inteligentes para ayudarlo a automatizar sus procesos diarios de recursos humanos.
bernieportal
BerniePortal® es un sistema de recursos humanos todo en uno que permite a las pequeñas y medianas empresas optimizar la gestión de recursos humanos, mejorar la experiencia de los empleados y dedicar más tiempo a desarrollar el negocio que aman. Es la única solución de software de recursos humanos que gestiona de forma nativa todo el ciclo de vida de los empleados. software de recursos humanos
JazzHR
JazzHR es un software de contratación potente, fácil de usar y asequible diseñado específicamente para ayudar a las pequeñas y medianas empresas a encontrar y contratar rápidamente el talento que necesitan. Su solución, la mejor de su clase, se adapta perfectamente a su pila de recursos humanos y reemplaza las tediosas tareas de contratación manual con herramientas intuitivas y automatización.
Software de recursos humanos Kissflow HR Cloud
flujo de besos es una nube de recursos humanos todo en uno que permite a las empresas crear, modificar y gestionar sus procesos de recursos humanos de manera muy eficiente. También tienen un grupo de talentos incorporado, anuncios automáticos y la cooperación social son sólo algunos de ellos Funciones que marcan tendencias. software de recursos humanos
PrismaHR
PrismaHR crea software y servicios excepcionales para permitir que los proveedores de servicios de subcontratación de recursos humanos, como organizaciones profesionales de empleadores (PEO) y organizaciones de servicios administrativos (ASO), brinden servicios de nómina, beneficios y recursos humanos de clase mundial a pequeñas y medianas empresas. Cubren todo, desde contratación, selección, incorporación de empleados, registro de beneficios, tiempo y mano de obra, administración de beneficios, informes y gestión de ventaspor ejemplo
Lantería
Lantería HR es una solución de recursos humanos local y en la nube impulsada por Microsoft Sharepoint y Office 365 que beneficia no solo a recursos humanos, sino también al talento, la productividad y el aprendizaje. Algunos de los muchos beneficios de Lanteria incluyen: almacenamiento centralizado de documentos y archivos que garantiza que el registro del empleado incluya detalles de contacto, así como información relacionada con el desempeño, registros de capacitación, ausencias y más. Los usuarios tienen acceso a informes automatizados y organigramas para visualizar necesidades y cambios estructurales.
Resumen
Ahí lo tienes: el mejor software de recursos humanos. Espero que esta lista le haya brindado una idea de algunas de las mejores herramientas de recursos humanos del mercado para usted y su empresa.
¿Qué es lo más importante para usted y su organización al buscar una solución de dotación de personal? Háganos saber en los comentarios a continuación y háganos saber si nos perdimos su herramienta de recursos humanos favorita. ¡Nos encantaría saber de usted!
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