Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում. Յուրաքանչյուր աշխատակից կարևոր դեր է խաղում այն ընկերության հաջողության մեջ, որի համար նա աշխատում է: Առանց յուրաքանչյուր անձ կատարի յուրաքանչյուր պաշտոնի համար պահանջվող առաջադրանքները, կազմակերպությունը չի կարող գործել առանց ընդհատումների, դադարների և անհաջողությունների, որոնք հետաձգում են նրա առաջընթացը: Բայց որպես աշխատող կա կարևորության մեկ այլ մակարդակ՝ անփոխարինելի լինելը: Անփոխարինելիությունը նշանակում է, որ ձեր ներկայությունը և ներդրումները այնքան բարձր են գնահատվում ինչպես ձեր ղեկավարների, այնպես էլ հասակակիցների կողմից, որ դուք դրանք կարևոր եք համարում ձեր թիմի և ընկերության գործունեության և հաջողության համար:
Աշխատավայրում անփոխարինելի լինելու ակնհայտ առավելություններից մեկը աշխատանքի անվտանգությունն է: Բայց սա դեռ ամենը չէ։ Գիտելիք ինչպես լինել անփոխարինելի աշխատանքում, կարող է օգնել ձեզ մնալ հավատարիմ ձեր նպատակները ձեր կարիերայում որոշակի մակարդակի բարձրանալն է: Սա կարող է օգնել ձեզ դառնալ ուրիշների առաջնորդ: Սա կարող է բարձրացնել ձեր ինքնավստահությունը: Եվ սա կարող է ձեզ մեծ բավականություն պատճառել աշխատավայրում:
Անփոխարինելիությունը կհանգեցնի ձեզ հասնելու ձեր ամենամեծ ներուժին: Ձեզ կդիտվի որպես առաջնորդ և կունենաք ձեր կյանքի նպատակներին հասնելու մղում:
6 խորհուրդ. Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Յուրաքանչյուր ոք կարող է լինել անփոխարինելի, անկախ նրանից, թե ինչ մակարդակի պատասխանատվություն կամ պաշտոն եք զբաղեցնում ընկերությունում: Անփոխարինելիությունը նշանակում է, որ դուք միշտ պատրաստ եք օգնելու։ Մարդ, ումից մարդիկ կախված են։ Նա, ով անում է գործերը: Ձեր ընկերության համար անփոխարինելի դառնալու համար հետևեք այս վեց խորհուրդներին, որոնք օգնեցին ինձ հաջողության հասնել որպես առաջնորդ:
Եղեք ամենահուսալի: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Դարձեք վստահելի՝ կատարելով այն, ինչ խոստանում եք: Եթե ինչ-որ բան պատահի, որը կխաթարի ձեր ծրագրերը, ոչինչ մի թաքցրեք։ Եղեք թափանցիկ՝ վստահություն և հավատարմություն ձևավորելու համար: Նույնքան կարևոր է չտալ խոստումներ, որոնք չես կարող կատարել։ Անփոխարինելի մարդու խոսքին գրեթե միշտ վստահում են։ Ավելի լավ է ձեր թիմին զարմացնել ավելիով, քան խոստացել եք, քան հիասթափեցնել նրանց ավելի քիչով: Եղեք ազնիվ և օգնեք ձեր թիմին, երբ ամեն ինչ դժվար է: Ձեր արարքներով մարդկանց տեղեկացրեք, որ նրանք կարող են հույս դնել ձեզ վրա և՛ լավ, և՛ վատ ժամանակներում:
Ցույց տվեք ձեզ որպես առաջնորդ: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Ուժեղ ղեկավարություն որակները արժեքավոր են բոլոր ոլորտներում և ձեզ արժանի աշխատող դարձնել: Իմացեք հաջողակ առաջնորդների որակները, որպեսզի նրանք լինեն այն անձը, որին դիմում են ձեր գործընկերները, երբ նրանք օգնության կարիք ունեն: Հիշեք, որ լավ ղեկավարը սահման է դնում ուրիշների համար և օգնում է նրանց հասնել իրենց ողջ ներուժին: Նմանապես, շարունակեք բարձրացնել նշաձողը ձեզ համար, որպեսզի միշտ ձգտեք ավելի լավը լինել:
Եղեք թիմային խաղացող
Հաջողակ թիմը միայնակ շոու չէ, այնպես որ համոզվեք, որ բոլորի հետ համակերպվեք: Ձեր թիմի հետ աշխատելիս կենտրոնացեք ներառման և համագործակցության վրա: Փնտրեք ուժեղ կողմեր ուրիշների մեջ և ուղիներ փնտրեք ձեր թիմակիցներին մեծության հասնելու համար: Աշխատանքի մեջ անփոխարինելի լինելը կախված է նրանից, թե ինչ են մտածում ուրիշները ձեր մասին, երբ օգնում եք նրանց հաջողության հասնել: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Եղեք աջակցող, անկախ նրանից, թե ինչ դեր եք խաղում ձեր ընկերությունում: Սա ցույց է տալիս, որ դուք նպատակասլաց եք և վստահ։ Եթե դուք մենեջեր եք, իմացեք, թե ինչպես բարելավել ձեր աշխատանքը՝ պատվիրակելով: Պարզեք, թե ինչում եք դուք լավագույնը և կենտրոնացեք դրա վրա, մինչդեռ ուրիշներին հնարավորություն եք տալիս աշխատել այլ խնդիրների վրա: Պատվիրակությունը կարող է օգնել ձեր թիմակիցներին փայլել: Եվ հասկացեք, որ անփոխարինելի լինելը նույնը չէ, ինչ «անփոխարինելի» լինելը։ Օգնելով ուրիշներին աճել, ձեզ հնարավորություն կտա բարձրանալ հաջողության սանդուղքով, և ուրիշներին հնարավորություն կտա առաջ գնալ, երբ դուք առաջադիմեք:
Ազդեցություն
Գիտելիքը ուժ է, այնպես որ քաղց զարգացրեք ավելին իմանալու և ձեր ոլորտում փորձագետ դառնալու համար: Երբեք մի աշխատեք բունկերում: Փոխարենը, կիսվեք ձեր գիտելիքներով ուրիշների հետ, որպեսզի օգնեք ուրիշներին հաջողության հասնել կյանքում: Որքան ավելի շատ իմանաք և որքան լավը ձեր հմտությունները, այնքան ավելի մեծ ազդեցություն կարող եք ունենալ: Երբ հաջողության հասնեք, ցույց տվեք, թե ինչպես ձեր մեծ հաղթանակները կազդեն ձեր թիմի, ընկերության կամ հաճախորդների վրա դեպի լավը: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Զարգացում լավ աշխատանքային հմտություններ ներառում է սովորել սխալներից: Սխալները ձախողումներ չեն, դրանք սովորելու հնարավորություններ են: Ձեր ձեռք բերած յուրաքանչյուր փորձի շնորհիվ աճեք և կիսվեք ձեր գիտելիքներով ձեր թիմի հետ:
Խուսափեք հարմարավետության գոտուց: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Մինչ դուք շարունակում եք սովորել, դուրս մղեք ձեզ ձեր հարմարավետության գոտուց և արեք ձեր լավագույնը: Սա է անձնական աճի գաղտնիքը և ինչպես բարձրացնել ձեր արժեքը աշխատանքի մեջ: Փոփոխությունը կարող է լինել տհաճ և վախկոտ: Բայց որքան շատ եք հարմարվում և բաց եք փոփոխությունների համար, այնքան ավելի շատ կարող եք տալ ձեր ընկերությանը: Սա կարող է ներառել կամավորություն մի բանում, որը սովորաբար չեք անի:
Իմացեք ավելին ավելին լինելու համար: Որպես անփոխարինելի մարդ՝ ձեր աճը երբեք չի դադարում։ Դուք կարող եք ստուգել իմ անձնական զարգացման պլանի օրինակները և ձևանմուշները, որոնք կօգնեն ձեզ դուրս գալ ձեր հարմարավետության գոտուց և հասնել ձեր նպատակներին:
Հիշեք դրական մտածողության ուժը: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում.
Դրական հայացք ունենալը կարևոր է խոչընդոտները հաղթահարելու, նոր բաներ փորձելու և որպես մարդ աճելու ձեր կարողության համար: Սա ներառում է հպարտանալ ձեր կատարած աշխատանքով և ցույց տալ ձեր վստահությունն ու դրական վերաբերմունքը: Դրական մտածողության ուժը ոչ միայն կխթանի ձեզ հասնելու ձեր ամենամեծ ներուժին, այլև ձեր լավատեսությունը կտարածվի ձեր թիմի վրա՝ կրակ վառելով նրանց ներսում: Դրական հայացքը աշխատանքում անփոխարինելի լինելու գաղտնիքներից մեկն է: Ժամանակ հատկացրեք ձեր, ինչպես նաև ուրիշների հաղթանակները տոնելու համար: Բոլորի փոքր և մեծ հաջողությունների ճանաչումն ու ճանաչումը ձեզ և ձեր թիմին կխթանի հետագա արագացման:
Դարձեք անփոխարինելի աշխատավայրում
Ի՞նչ է ձեզ համար նշանակում անփոխարինելի: Լինելով վստահելի, նպատակասլաց, ով ստանում է արդյունքներ և ոգեշնչում ուրիշներին, դուք կարող եք հասնել ձեր ողջ ներուժին և հասնել ձեր կյանքի նպատակներին: Ինչպե՞ս լինել անփոխարինելի աշխատավայրում. Անփոխարինելի լինելը ձեռք է բերվում ոչ թե ձեր արժեքը հռչակելով, այլ ապացուցելով, որ դուք վավեր եք և մղված: Աշխատանքում անփոխարինելի լինելն իմանալու ձեր ճանապարհային քարտեզը ներառում է վստահելի լինելը, ձեզ որպես առաջնորդ դրսևորելը, թիմում հաջողության հասնելը, ազդելը, հարմարավետության գոտուց խուսափելը և դրական մտածողության ուժը օգտագործելը:
Սկսելու լավագույն միջոցը այս քայլերը կյանքի կոչելու ծրագիր ունենալն է:
Թողնել մեկնաբանություն