Como construir relacionamentos influentes? Construir relacionamentos influentes exige tempo, esforço e habilidades especializadas. Aqui estão alguns princípios-chave que podem ajudar neste processo:

  1. Confiança:

    • Seja honesto e transparente em suas ações e comunicações.
    • Cumpra suas promessas e honre seus compromissos.
    • Mostre que você está disposto a apoiar os outros, mesmo que isso exija sacrifícios.
  2. Como construir relacionamentos influentes? Empatia:

    • Tente sentir e compreender os sentimentos e necessidades dos outros.
    • Ouça com atenção e faça perguntas para saber mais sobre os sentimentos e opiniões de outras pessoas.
    • Respeito pontos de vista outros, mesmo que sejam diferentes dos seus.
  3. Comunicação:

    • Expresse seus pensamentos de forma clara e clara.
    • Esteja disposto a ouvir e compreender, não apenas responder.
    • Use linguagem corporal e positiva para reforçar sua mensagem.
  4. Como construir relacionamentos influentes? Interação:

    • Mostre interesse na vida e no sucesso de outras pessoas.
    • Participe de eventos e atividades comunitárias para fortalecer conexões.
    • Ajude outras pessoas fornecendo seu conhecimento, recursos ou suporte.
  5. Respeito:

    • Respeite as diferenças individuais e as qualidades únicas das pessoas.
    • Evite críticas e julgamentos e concentre-se nos aspectos positivos.
    • Seja tolerante e aberto à diversidade.
  6. Colaboração:

    • Procure oportunidades de colaboração e apoio mútuo.
    • Desenvolver discussões construtivas e habilidades de resolução de conflitos.
    • Crie uma atmosfera de confiança onde as pessoas se sintam confortáveis ​​em compartilhar suas ideias e opiniões.
  7. Como construir relacionamentos influentes? Liderança:

    • Mostre habilidades de liderança, inspire e motive outras pessoas.
    • Esforce-se por objetivos comuns e forneça uma direção clara.
    • Esteja disposto a aceitar a responsabilidade por suas ações e aceitar erros.
  8. Desenvolvimento de um relacionamento:

    • Investir no desenvolvimento de relacionamentos com constante renovação e fortalecimento de conexões.
    • Preste atenção ao inverso laços e nos esforçamos para melhorar continuamente os relacionamentos.

Lembre-se de que construir relacionamentos poderosos é um processo e exige um esforço constante. É importante ter paciência e estar disposto a interagir com diferentes pessoas, levando em consideração suas necessidades e características individuais.

 

Você provavelmente já leu o livro de Dale Carnegie " Como fazer amigos e influenciar pessoas  " E se não, aposto que você já ouviu falar.

É uma loucura pensar que foi publicado na década de 1930. No entanto, em 2011 ainda ocupava a 19ª posição na lista dos 100 livros mais influentes. Revista Time .

Aqui estão alguns dos benefícios alegados da leitura:

  1. Nós ajudamos você a conquistar as pessoas para a sua maneira de pensar.
  2. Aumentando sua influência, seu prestígio, sua capacidade de atingir objetivos.
  3. Aumentando sua lucratividade.
  4. Nós o ajudamos a criar entusiasmo entre pessoas que pensam como você.

Não é à toa que é um dos mais vendidos Livros de todos os tempos! Isso é tudo que profissionais ambiciosos desejam alcançar. Como construir relacionamentos influentes?

Mas nunca foi tão difícil influenciar os outros como é hoje. O ritmo da nossa vida digital mantém todos distraídos e sob pressão significativa, tornando ainda mais difícil chegar ao topo.

A lendária Bíblia de autoajuda de Dale Carnegie não é mais suficiente. Se quiser que o seu trabalho árduo, talento e ambição sejam notados – se quiser aumentar a sua influência – precisa de melhorar a sua comunicação através da formação profissional.

Investir em habilidades de comunicação traz benefícios para a vida toda e se aplica a todos os aspectos do seu trabalho. Aqueles que dedicam tempo para fortalecer suas habilidades nesta área, destacar-se entre gerentes seniores, melhoram suas interações com colegas e clientes e melhoram seu desempenho e produtividade.

Personalidade da marca. Como criar?

3 razões pelas quais você deve aumentar sua influência no trabalho por meio de uma comunicação eficaz

1. Cause mais impacto dirigindo. Como construir relacionamentos influentes?

Você já quis aumentar sua influência e ter mais influência nas reuniões com funcionários seniores? Ao aprender a se comunicar de forma mais dinâmica, você poderá transmitir seu ponto de vista com clareza.

Profissionais com habilidades comunicação efetiva, consegue lidar bem com interrupções e responder perguntas mesmo dos indivíduos mais agressivos. Eles entendem como conversar.

Força, confiança e influência são sinais para a gestão de que você é capaz e tem vontade de fazer mais e ir longe. Aumentar sua influência significa melhorar seu capacidade transmitir minhas idéias para você. A maneira como você apresenta suas ideias motivará as pessoas a agir e influenciará os principais tomadores de decisão.

2. Capacite sua equipe. Como construir relacionamentos influentes?

Comunicadores influentes também podem liderar melhor suas equipes. Eles podem ter conversas difíceis proativamente com os membros equipes e com eficiência gerenciar conflitos.

Em geral, um líder influente aumenta o nível de motivando sua equipe, aumentando a produtividade. Eles estabelecem um tom positivo e inspiram confiança nas pessoas. Eles são movidos por uma crença fervorosa de que sua equipe terá sucesso; bons comunicadores partilham esta mensagem e assim aumentam a sua influência.

Finalmente, os líderes influentes partilham os seus conhecimentos e ensinam outros a agir, desenvolvendo as suas competências. Quando você consegue desenvolver seu talento, alcançará ótimos resultados difíceis de ignorar.

3. Aumente sua autoconfiança.

Ele  tem  a capacidade de se comunicar de forma eficaz sem parecer arrogante ou inautêntico. Mas você precisa estar confiante em suas habilidades. Como construir relacionamentos influentes?

Parte disso é ser honesto consigo mesmo sobre seus pontos fortes e fracos, permitir-se ser humano e mostrar esse lado aos outros.

Os comunicadores e líderes empresariais mais poderosos admitem que são imperfeitos. Em 2010, Steve Jobs admitiu que “não somos perfeitos” em resposta aos graves problemas de sinal do iPhone 4.

Não existe um momento perfeito ou uma tomada de decisão perfeita nos negócios. Estamos fazendo tudo o que podemos. Nós fazemos julgamentos. Levantamos as mãos quando eles cometem erros. Autoconfiança não significa ser perfeito, porque somos todos humanos.

Honestidade e autenticidade são componentes-chave da influência. Ao compartilhar seus sucessos com aqueles que contribuíram para eles e colocar seu negócio à frente de seus objetivos pessoais, você será notado.

Dicas para aumentar sua influência  

  • Entenda com quem você está se comunicando e qual é o estilo de comunicação deles.  Existem quatro estilos principais: analítico, intuitivo, funcional e pessoal. Se você conseguir identificar o estilo de comunicação dominante do seu ouvinte, poderá adaptá-lo para melhor envolvê-lo e influenciá-lo.
  • Pause os dados e tente contar uma história. As histórias podem evocar emoções poderosas e convencer os ouvintes com muito mais força do que qualquer gráfico ou tabela. Como qualquer assessor de Steve Jobs lhe dirá, eles são ferramentas poderosas para aumentar a influência e envolver as partes interessadas.   
  • Use a linguagem corporal para ajudá-lo a se comunicar . Mais de metade de toda a comunicação ocorre de forma não verbal, enquanto alguns estudos afirmam que este número está próximo dos 90%. Seja qual for a mensagem que você está tentando transmitir, certifique-se de que a posição e o movimento do seu corpo correspondam a ela.  

Que ter sucesso, profissionais ambiciosos exigem capacidade de influenciar.