Koučings ir klienta (kouča) pavadīšanas un atbalsta process viņa personīgo vai profesionālo mērķu sasniegšanā. Koučings balstās uz pārliecību, ka katram cilvēkam ir iekšējie resursi un potenciāls pašattīstībai un pašrealizācijai. Koučings palīdz klientam definēt savus mērķus, izstrādāt rīcības plānu un pārvarēt šķēršļus vēlamo rezultātu sasniegšanai.
Treneris strādā kā partneri un atbalsta klientu, uzdodot jautājumus, palīdzot apzināt viņa vajadzības, vērtības un prioritātes, kā arī attīstot viņa izpratni un atbildību par savu rīcību. Koučs nesniedz gatavus risinājumus vai padomus, bet rosina klientu pašanalizēties un meklēt savus risinājumus.
Koučingu var izmantot dažādās dzīves jomās, ieskaitot personīgo attīstību, karjeru, laika organizēšana, bizness, attiecības, veselība un daudzi citi. To var veikt individuāli vai grupas formātā, tiešsaistē vai bezsaistē.
Koučings ir klienta (kouča) pavadīšanas un atbalsta process viņa personīgo vai profesionālo mērķu sasniegšanā. Tā pamatā ir pārliecība, ka katram cilvēkam ir iekšējie resursi un potenciāls pašattīstībai un pašrealizācijai. Koučings palīdz klientiem noteikt savus mērķus, izstrādāt rīcības plānu un pārvarēt šķēršļus vēlamo rezultātu sasniegšanai.
Koučs strādā kā partneris un atbalsta klientu, uzdodot jautājumus, palīdzot apzināt viņa vajadzības, vērtības un prioritātes, attīstot izpratni un atbildību par savu rīcību. Koučs nesniedz gatavus risinājumus vai padomus, bet rosina klientu pašanalizēties un meklēt savus risinājumus.
Koučingu var izmantot dažādās dzīves jomās, tostarp personīgajā attīstībā, karjerā, laika plānošanā, biznesā, attiecībās, veselībā un daudzās citās jomās. Koučingu var veikt individuāli vai grupā, tiešsaistē vai bezsaistē.
Ir svarīgi atzīmēt, ka koučings atšķiras no konsultēšanas vai mentoringa. Koučingā uzmanība tiek pievērsta procesam, kā palīdzēt klientam patstāvīgi rast risinājumus un attīstīt savu potenciālu, savukārt konsultēšanā un mentoringā eksperts sniedz gatavus risinājumus un norādījumus.
