Locus de control: significat, tipus i exemples

El locus de control es defineix com el grau en què una persona creu que té control sobre els esdeveniments que afecten la seva vida. És el lloc de control que determina com reacciona una persona davant dels incidents i si aquesta persona està prou motivada per prendre mesures a favor o en contra.

Una breu història de la marca

En poques paraules, és la creença que els resultats de les nostres activitats depenen del que hem fet o estan fora del nostre control, com ara en mans de l'anomenat destí. En el cas d'un lloc de control intern, una persona intentarà prendre alguna acció per canviar la situació o el resultat.

Però, en cas de locus de control extern, les possibilitats de fer-ho són molt reduïdes, ja que la persona creu que li està fora de les mans.

Què és el Locus of Control?

El locus de control es defineix com el grau en què una persona creu que té control sobre els esdeveniments que afecten la seva vida. És el lloc de control que determina com reacciona una persona davant dels incidents i si aquesta persona està prou motivada per prendre mesures a favor o en contra.

En poques paraules, és la creença que els resultats de les nostres activitats depenen del que hem fet o estan fora del nostre control, com ara en mans de l'anomenat destí. En el cas d'un lloc de control intern, una persona intentarà prendre alguna acció per canviar la situació o el resultat.

Recursos i eines de la marca empresari.

Però, en cas de locus de control extern, les possibilitats de fer-ho són molt reduïdes, ja que la persona creu que li està fora de les mans.

Tipus de loci de control

Hi ha dos tipus de locus de control i ho són

Lloc de control intern.

Quan es resolen diversos problemes de la vida, si una persona creu que té un control complet sobre el resultat, s'anomena lloc de control intern. La investigació suggereix que els homes tenen un lloc de control intern més alt que les dones i que la quantitat de control tendeix a ser més interna a mesura que una persona comença a envellir.

Algunes característiques essencials del lloc de control intern són les següents:

1. Les persones amb un lloc de control intern seran, en la majoria dels casos, responsables de les seves accions
2. L'opinió d'una altra persona no influirà en persones amb un lloc de control intern.
3. Les persones amb un lloc de control intern són més fortes i sanes, i per això solen anar per si soles i completar una tasca amb la seva satisfacció.
4. Les persones amb un lloc de control intern són autosuficients amb un fort sentit d'autonomia
5. Les persones amb un lloc de control intern funcionen millor en una tasca quan se'ls permet treballar segons la seva voluntat.
6. Les persones amb un lloc de control intern treballaran molt per fer que les coses funcionin al seu favor i aconseguir els resultats desitjats.
7. Les persones amb un lloc de control intern tenen prou confiança en si mateixes, i això la qualitat els fa esforçar-se per resoldre qualsevol problema.
8. Les persones amb un lloc de control intern poden aconseguir l'èxit desitjat en la seva carrera professional si creuen en el que estan fent en lloc de rumiar sobre els esdeveniments i els seus resultats.
9. Les persones amb un lloc de control intern creuen que tenen el poder de maximitzar les possibilitats de bons resultats i minimitzar les possibilitats de resultats desfavorables.

Locus de control extern.

Quan es tracta de diversos problemes de la vida, si una persona creu que no està completament en control del resultat i que depèn de forces externes, s'anomena un lloc de control extern.

Algunes característiques essencials del lloc de control extern són les següents:

1. Les persones amb un lloc de control extern culparan les forces externes o altres per les seves circumstàncies
2. L'opinió d'una altra persona influirà en persones amb un lloc de control extern
3. Els individus amb un lloc de control extern no tenen el millor rendiment i sovint són relaxats en el seu enfocament perquè no creuen en el treball dur
4. Les persones amb un lloc de control extern no tenen confiança en si mateixes. Donen crèdit a la sort o la bona fortuna per qualsevol èxit que aconsegueixin.
5. Les persones amb un lloc de control extern sovint se senten indefensos tot el temps a causa de forces inesperades i incontrolables
6. Les persones amb un locus de control extern se senten indefenses i desesperades davant les dificultats o en situacions desfavorables
7. Les persones amb un lloc de control extern no tenen la confiança per canviar qualsevol resultat possible a les seves vides

Exemples de locus de control.

Tant els bons com els dolents estan associats amb el lloc de control tant intern com extern. Per exemple, l'Andrew era terrible en els esports, i si es controlava internament, probablement hauria suspès l'examen d'educació física a causa del mal rendiment. Amb un lloc de control extern, podia relaxar-se i deixar el resultat al destí, fos el que fos.

A Mira se li va oferir una promoció després de tres anys de servei. En el cas del lloc de control intern, atribueix l'èxit al seu treball dur i a la seva determinació per tenir èxit. Al contrari, en el cas d'un lloc de control extern, ella sentirà que havia de ser-ho i que va ser el destí el que va ajudar a aconseguir l'èxit. La diferència només està en la percepció perquè la Mira d'una banda té confiança i confiança en ella mateixa en el lloc de control intern i, per l'altra, confia completament en el temps, el destí i la sort en el lloc de control extern.

Locus de control

Durant un partit de cricket important, l'equip de l'Índia va perdre per diverses carreres. Durant l'entrevista, quan se li va preguntar al capità pel motiu, no va culpar a factors externs, sinó que va agafar la culpa de ple a la barbeta i va admetre que va ser una mala actuació la que va portar a la derrota.

En una situació semblant en què l'altre equip va perdre, el capità va dir als mitjans que van fer el possible però que al final va quedar en mans del destí. Aquesta actitud mostra la diferència de percepció entre ambdós capitans. El primer creia en ell mateix i en els seus esforços a causa del lloc de control intern, i el segon creia en el destí a causa del lloc de control extern.

Sovint es coneix com a locus de control un concepte psicològic que ens indica quant creu una persona en el control propi o extern de les situacions de la vida real i com algú percep la causa de l'èxit o el fracàs.
En el cas d'un alumne amb un lloc de control intern, atribueix el seu èxit o fracàs al seu esforç o manca d'esforç, respectivament. En canvi, en el cas d'un lloc de control extern, creurà que no estava a les seves mans i factors externs com els prejudicis, els prejudicis, la injustícia, les circumstàncies, el destí i la sort van tenir un paper important en el resultat.

Beneficis del lloc de control intern. 

 

El lloc de control intern reflecteix la creença que una persona pot influir en la seva vida, prendre decisions i controlar les seves accions. Aquests són alguns dels avantatges del lloc de control intern:

1. Locus de control - Autonomia:

   • Les persones amb un lloc de control intern tenen més probabilitats de ser independents i de prendre decisions. Creuen en la seva capacitat per donar forma al seu propi destí.

2. Augment de la motivació:

   • Aquestes persones sovint estan més motivades per assolir els seus objectius perquè creuen que els seus esforços tenen un impacte directe en el seu èxit.

3. Major resistència a l'estrès:

   • El lloc de control intern s'associa amb estratègies de gestió de l'estrès més efectives. Les persones que es consideren responsables de les seves accions tendeixen a fer front a l'estrès de manera més eficaç.

4. Locus of Control - Millor adaptació professional i educativa:

   • Les investigacions mostren que les persones amb un lloc de control intern sovint s'adapten millor als entorns educatius i a les demandes laborals.

5. Més oportunitats de creixement personal:

   • El lloc de control intern s'associa amb una major probabilitat de buscar i aprofitar les oportunitats de creixement i desenvolupament personal.

6. Lloc de control - Major responsabilitat pels èxits i fracassos:

   • Les persones amb un lloc de control intern tenen més probabilitats de fer-se responsables dels seus èxits i fracassos. Això els ajuda a desenvolupar el sentit de la responsabilitat i l'autoconsciència.

7. Augment de la sensació de satisfacció amb la vida:

   • Les investigacions mostren que les persones amb un lloc de control intern solen tenir puntuacions de satisfacció amb la vida més altes.

8. Gran fe en les teves capacitats:

   • Les persones amb un lloc de control intern solen creure en les seves capacitats i confien que poden superar les dificultats.

És important tenir en compte que ambdós llocs de control (interns i externs) poden ser beneficiosos en diferents situacions, i una combinació saludable d'ambdós pot promoure l'equilibri i el bon funcionament en diferents àrees.

Inconvenients del lloc de control intern

• Les persones amb un lloc de control intern creuen en el discurs directe. Ells diuen la seva opinió i això pot ofendre els altres.
• Les persones amb un lloc de control intern sovint semblen arrogants als altres. La seva autoconfiança s'interpreta malament com a orgull i vanitat i pot crear relacions tenses en el lloc de treball.
• Les persones amb un lloc de control intern volen tenir un control total sobre qualsevol situació. No se senten còmodes amb la delegació o el repartiment de responsabilitats, i això pot causar problemes en el lloc de treball.
• Les persones amb un lloc de control intern són perfeccionistes per naturalesa, la qual cosa els va en contra si formen part d'un equip i cadascú no compleix els seus propis estàndards.

Com millorar la teva reputació en línia?

Beneficis d'un lloc de control extern.

 

El lloc de control reflecteix fins a quin punt les persones creuen que tenen control sobre els esdeveniments que afecten les seves vides. Un lloc de control intern implica que una persona es fa responsable de les seves decisions i resultats, mentre que un lloc de control extern significa que una persona creu que factors externs com el destí, la sort o altres persones tenen un paper més important. Els beneficis d'un lloc de control extern poden incloure:

1. Reducció de l'estrès:

   • Les persones amb un lloc de control extern poden experimentar menys estrès perquè tendeixen a veure els factors externs com a causes dels esdeveniments en lloc de les seves pròpies accions.

2. Locus of Control - Facilitat d'adaptació:

   • Aquestes persones poden adaptar-se al canvi més fàcilment perquè no senten tanta pressió per encarregar-se de tot ells mateixos.

3. Gran suport social:

   • Les persones amb un lloc de control extern poden tendir a buscar el suport dels altres en lloc de sentir-se obligades a resoldre els problemes ells mateixos.

4. Locus de control: menys perfeccionisme:

   • És possible que aquestes persones tinguin menys probabilitats de lluitar per la perfecció perquè poden creure que els resultats depenen en gran mesura de les circumstàncies externes.

5. Major tolerància a la incertesa:

   • Les persones amb un lloc de control extern poden acceptar més la incertesa i la incertesa perquè no senten tanta responsabilitat pel que està passant.

Tanmateix, és important tenir en compte que la preferència excessiva d'un lloc de control extern també pot tenir els seus inconvenients. En particular, és possible que una persona no vegi oportunitats de creixement i canvi personal perquè creu que tot depèn de circumstàncies externes. Un equilibri entre el lloc de control intern i extern es considera generalment un enfocament més saludable.

Inconvenients del lloc de control extern

• Les persones amb un lloc de control extern tendeixen a culpar les forces externes de cada desastre que els succeeix.
• Les persones amb un lloc de control extern se senten desesperades i indefenses i no fan res per canviar el resultat.
• Les persones amb un lloc de control extern no tenen la confiança en si mateixes per donar-se crèdit pel seu èxit. De fet, atribueixen tot el seu èxit a la sort, l'atzar i el destí
• Les persones amb un lloc de control extern se senten víctimes de les circumstàncies i són més propenses a cedir a condicions desfavorables.
• Els individus amb un lloc de control extern són endarrerits i això pot ser una preocupació per a una entitat empresarial que vol millorar l'eficiència i la productivitat a qualsevol preu.

Sortida

El lloc de control influeix molt en les nostres vides, les nostres accions i com tractem els resultats. És important tenir equilibri en la vida quotidiana, així que promou la teva actitud i creences en conseqüència i fomenta el lloc de control tant intern com extern segons la situació ho requereixi.

АЗБУКА