Human Resources (HR) tarkvara on sageli ettevõtte keskmes ja mängib ettevõtte edukuses olulist rolli, olenemata selle suurusest.

Ajal, mil paljud meist teevad kaugtööd mitmesse asukohta hajutatud meeskondadega, pole ehk kunagi olnud olulisem omada organisatsioonis tugevat personalitööriista.

Seetõttu oleme koostanud selle parima personalitarkvara loendi. Üks peamisi asju, mida personalitööriista valimisel arvestada, on see vastab teie eesmärkidele personali juhtimine.

Ideaalne tööriist aitab teie organisatsioonil värbamise, tagasisidestamise ja tulemusjuhtimise küsimustes, nagu töötajate lõpetamine, hüvitiste haldamine ja palgaarvestus. Vaatame oma nimekirja (mitte kindlas järjekorras)!

Raamatu küljendus. Nõuded raamatu kujundusele.

ZOHO inimesed. HR tarkvara

HR-tarkvara zoho people – parim personalitarkvara

Zoho inimesed on pilvepõhine personalitarkvara, mis aitab teil hallata oma töötajate palkamist, lahkumist, kohalolekut ja dokumentatsiooni. Zoho pakub teile võimsat ja võimsat palgahaldussüsteemi ja sama võimsat personalilahendust, mis lihtsustab teie organisatsiooni palgaarvestusprotsessi.

Personio. HR tarkvara

Personalitarkvara ppersonio – parim personalitarkvara

Personio on kõik-ühes personalijuhtimise tarkvara väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele. Personio lahendus hõlmab inimressursse, värbamist ja palgaarvestust ning toetab kõiki põhilisi personalitööprotsesse, mida iga ettevõte vajab. Nende missioon on muuta personaliprotsessid võimalikult läbipaistvaks ja tõhusaks, et personal saaks keskenduda kõige väärtuslikumale vara ettevõtted: inimesed!

10 kuni 8. HR tarkvara

10to8

10to8 on ajastamise tööriist, mis võimaldab teil läbi viia HR koosolekuid. Olenemata sellest, kas tegemist on tulemuslikkuse ülevaatuste, intervjuude või üldkoosolekutega, saate lisada mitu töötajat, määrata kolleegidele lubade tasemeid ja kontrollida, kes millistel koosolekutel osaleda saavad. 10to8-l on sisseehitatud integratsioon Zoomi ja Microsoft Teamsiga, mis muudab videokõnedele ülemineku imelihtsaks. Nutikate meili- ja SMS-meeldetuletuste abil võite olla kindel, et töötajad teavad, millal ja kus olla.

 Tööpäeva personalijuhtimise tarkvara

tööpäev – parim personalijuhtimise tarkvara

Tööpäeva HCM on pilvepõhine personalilahendus, mis aitab igas suuruses globaalseid ettevõtteid erinevates tööstusharudes personali planeerimise, analüüsi ja teostamisega. Programm pakub ühest süsteemist kasutaja- ja haldustööriistu rahanduse, inimressursside, planeerimise, talentide, palgaarvestuse, analüütika, üliõpilaste ja palju muuga töötamiseks.

kiwiHR HR tarkvara

kiwiHR

kiwiHR aitab väikestel ja keskmise suurusega ettevõtetel oma inimressursse hõlpsalt hallata. Tänu kokkuhoiule aega töötajate juhtimiseks, puhkuse ja kohalviibimise jälgimine, eelpalgaarvestus, dokumendihaldus, personaliaruanded ja töötajate kaasamine teie tööjõule, kiwiHR pakub nutikaid funktsioone, mis aitavad teil oma igapäevaseid personaliprotsesse automatiseerida.

BerniePortalBernieportali personalijuhtimise tarkvara

BerniePortal® on kõik-ühes personalisüsteem, mis võimaldab väikestel ja keskmise suurusega ettevõtetel tõhustada personalijuhtimist, parandada töötajate kogemusi ja kulutada rohkem aega oma armastatud ettevõtte ehitamisele. See on ainus personalitarkvaralahendus, mis haldab natiivselt kogu töötaja elutsüklit. HR tarkvara

JazzHR

jazzhr - personalijuhtimise tipptarkvara Programmid personalijuhtimiseks

JazzHR on võimas, kasutajasõbralik ja taskukohane värbamistarkvara, mis on spetsiaalselt loodud selleks, et aidata väikestel ja keskmise suurusega ettevõtetel kiiresti leida ja palgata vajalikke talente. Nende oma klassi parim lahendus sobib sujuvalt teie personalikomplekti ja asendab aeganõudvad käsitsi värbamise ülesanded intuitiivsete tööriistade ja automatiseerimisega.

Kissflow HR Cloud personalijuhtimise tarkvara

Kissflow HR Cloud

Kissflow on kõik-ühes personalipilv, mis võimaldab ettevõtetel oma personaliprotsesse väga tõhusalt luua, muuta ja hallata. Neil on ka sisseehitatud talentide kogum, automaatsed teadaanded ja sotsiaalne koostöö on vaid mõned neist trendi määravad funktsioonid. HR tarkvara

PrismHR

Prismhr

PrismHR loob erakordset tarkvara ja teenuseid, et võimaldada inimressursside allhangete teenusepakkujatel, nagu professionaalsed tööandjate organisatsioonid (PEO) ja haldusteenuste organisatsioonid (ASO) pakkuda maailmatasemel palgaarvestuse, hüvitiste ja personaliteenuseid väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele. Need hõlmavad kõike alates palkamisest, läbivaatusest, töötajate töölevõtmisest, hüvitiste registreerimisest, ajast ja tööjõust, hüvitiste haldamisest, aruandlusest ja müügi juhtimine, näiteks.

 Lanteria

Lanteria personalijuhtimise tarkvara

Lanteria HR on Microsoft Sharepointi ja Office 365 toel töötav pilve- ja kohapealne personalilahendus, mis toob kasu mitte ainult personalivaldkonnale, vaid ka talentidele, tootlikkusele ja õppimisele. Mõned Lanteria eelised on järgmised: Tsentraliseeritud dokumentide ja failide hoidla, mis tagab, et teie töötaja kirje sisaldab nii kontaktandmeid kui ka tulemuslikkust, koolitusdokumente, puudumisi ja palju muud. Kasutajatel on juurdepääs automatiseeritud aruannetele ja organisatsiooniskeemidele, et visualiseerida struktuurseid vajadusi ja muudatusi.

Lõppkokkuvõte 

Siin on see – parim personalitarkvara. Loodan, et see loend on andnud teile ülevaate mõnest parimast teie ja teie ettevõtte jaoks turul pakutavast personalitööriistast.

Mis on teie ja teie organisatsiooni jaoks personalilahenduse otsimisel kõige olulisem? Andke meile allolevates kommentaarides teada ja andke meile teada, kui jätsime teie lemmik personalitööriista vahele – me tahaksime teist kuulda!

 Trükikoda АЗБУКА