Kapitał rezerwowy – definicja, przykład i wyjątki

Kapitał rezerwowy to dodatkowe środki pieniężne, które spółka odkłada na zabezpieczenie swojego majątku i zapewnienie stabilności swojej działalności. Można je tworzyć z zysków spółki, jak również poprzez przeznaczenie części środków z kapitału trwałego.

Jest to część bilansu firmy, która pokazuje dostępne środki pieniężne, które firma może wykorzystać na wypadek nagłych zdarzeń, takich jak afekty, niestabilność, potrzeba rozszerzenia działalności itp. Pomaga firmie radzić sobie z nieoczekiwanymi zdarzeniami.

Co to są kapitały rezerwowe?

Definicja: Kapitał rezerwowy definiuje się jako fundusz zastrzeżony lub kapitał utworzony z zysków spółki, który może zostać wykorzystany na wszelkie przyszłe wydatki lub na pokrycie wszelkich znaczących strat. Firma nie może wykorzystać tej kwoty, chyba że zaistnieje sytuacja awaryjna. Kapitał spółki to kwota pieniędzy zarezerwowana na nieprzewidziane wydatki. Nie należy go wykorzystywać ze względu na kondycję finansową firmy.

Rezerwy kapitałowe odnoszą się również do buforów kapitałowych, które banki muszą utworzyć, aby spełnić wymogi regulacyjne. Można to błędnie zinterpretować w odniesieniu do rezerw obowiązkowych, czyli wymaganych rezerw gotówkowych wymaganych przez Rezerwę Federalną w celu obsługi banku.

W skrócie, kapitał rezerwowy można również rozumieć jako pozycję w części kapitałowej bilansu spółki, która odnosi się do środków pieniężnych, które zostaną wykorzystane na przyszłe wydatki lub na pokrycie wszelkich strat kapitałowych. Jeśli chodzi o finanse osobiste, kapitał rezerwowy odnosi się do funduszu rezerwowego na wypadek sytuacji awaryjnych.

Zrozumienie rezerwy kapitału

Kapitał rezerwowy tworzony jest w drodze różnych transakcji, takich jak sprzedaż środków trwałych, przeszacowanie aktywów w górę w celu odzwierciedlenia ich aktualnej wartości rynkowej, uwolnienie nadwyżek zapasów, ponowna emisja nabytych udziałów, zysk z wykupu obligacji itp.

Kapitał zapasowy spółki tworzy się z zysków osiąganych z kapitału spółki, a nie z bieżącej działalności spółki.

Głównym celem posiadania kapitału rezerwowego jest pomoc spółce w przypadku nieoczekiwanych, krótkoterminowych wydatków bez zaciągania dalszego zadłużenia.

Termin „rezerwa” nie jest zdefiniowany w Ogólnie Przyjętych Zasadach Rachunkowości, dlatego też kapitał tymczasowy jest anachronizmem.

Jak wykorzystuje się kapitał rezerwowy?

Rezerwy kapitałowe są sposobem na radzenie sobie z nieprzewidzianymi okolicznościami. Uważa się je za nieaktualne, ponieważ GAAP nie akceptuje tego terminu. Rezerwy kapitałowe nie odgrywają żadnej roli w mierzeniu kondycji przedsiębiorstwa.

Przykładem kapitału rezerwowego jest sprzedaż środków trwałych. Kiedy spółka sprzedaje swoje aktywa trwałe, może przeznaczyć kwotę zysku na kapitał rezerwowy. Służy również do łagodzenia strat kapitałowych lub innych długoterminowych nieprzewidzianych sytuacji.

Nie powinien odgrywać żadnej roli w działalności operacyjnej spółki. Kapitały rezerwowe nie odzwierciedlają wyników biznesowych, gdyż nie są pobierane z działalności handlowej spółki.

Przykład. Rezerwy kapitałowe

Można łatwo zrozumieć koncepcje kapitału rezerwowego z perspektywy indywidualnej. Załóżmy, że chcesz kupić nowy dom.

Oszczędzasz trochę pieniędzy, sprzedajesz rzeczy ze swojego starego domu i wpłacasz te pieniądze na konto bankowe, aby kupić nowy dom. Za te pieniądze nie zrobisz nic poza kupnem nowego mieszkania.

Rozumiemy teraz tę samą koncepcję z punkty widzenia biznes. Jeśli firma musi wybudować nowy biurowiec, musi mieć kapitał. Nie są zainteresowani zaciągnięciem pożyczki z zewnątrz, bo koszt będzie ogromny.

W takim przypadku mogą zbudować nowy budynek, tworząc rezerwę kapitałową. Mogą sprzedać swój majątek i grunty i przenieść je na kapitał zapasowy. Całą kwotę mogą przeznaczyć na budowę nowego budynku, gdyż spółka nie ma obowiązku wypłaty dywidendy akcjonariuszom.

Co to są kapitały rezerwowe w bilansie?

Rezerwy w bilansie to termin odnoszący się do części bilansu obejmującej kapitał własny. Nie obejmuje to kapitału trwałego. Spółka powinna skupić się na celach dotyczących rezerw w bilansie, ponieważ mogą one się różnić w zależności od sektora biznesowego.

Rezerwy bilansowe dokumentowane są w bilansie w postaci kar i obejmują:

1. Kapitał rezerwowy

Zwiększają się wraz ze wzrostem wartości nominalnej nadwyżki zapasów.

2. Zyski zatrzymane. Rezerwy kapitałowe

Wynikają one z zysków z przeszłości. W uproszczeniu jest to kwota zysku netto, która nie jest wypłacana akcjonariuszom w formie dywidendy.

3. Rezerwy wartości godziwej

Mierzy zmianę netto wartości godziwej inwestycji dostępnych do sprzedaży do czasu ich zaprzestania ujmowania. Odgrywają kluczową rolę w działalności firmy ubezpieczeniowej, która posiada duże kwoty inwestycji o stałym dochodzie.

4. Rezerwy zabezpieczające. Rezerwy kapitałowe

Mogą wzrosnąć w wyniku zabezpieczenia podjętego przez spółkę w celu zabezpieczenia się przed zmiennością określonych kosztów nakładów.

5. Rezerwy z aktualizacji wyceny aktywów

Rezerwy z aktualizacji wyceny aktywów powstają, gdy spółka koryguje wartość składnika aktywów w swoim bilansie. Tworzone są w momencie utworzenia przez spółkę stanowiska do prowadzenia rachunku rezerwowego.

6. Rezerwy z tytułu przeliczenia walut obcych

Przeliczenie walut obcych powoduje przeliczenie wyników zagranicznych spółek zależnych na walutę sprawozdawczą. Występują w przypadku zmiany wartości waluty.

7. Rezerwa obowiązkowa. Rezerwy kapitałowe

Rezerwy ustawowe to rezerwy, które spółka musi utworzyć i które nie mogą być wypłacane w formie dywidendy.

Rezerwy kapitałowe a rezerwy przychodów

Kapitał rezerwowy to specjalny dochód przeznaczony na nieoczekiwane wydatki lub długoterminowe projekty spółki. Mają określone cele i nie można ich używać do niczego innego.

Kapitał rezerwowy to fundusz rezerwowy spółki, który nie jest wykazywany w bilansie. Fundusze te nie służą żadnemu konkretnemu celowi.

Wszelkie zyski osiągnięte przez spółkę w ciągu roku obrotowego nie są przekazywane akcjonariuszom w formie dywidendy. Zawsze odkłada się pewną sumę pieniędzy na pokrycie przyszłych potrzeb lub inwestycji. Ta kwota pieniędzy jest odkładana, ponieważ fundusze nazywane są rezerwami. Rozważmy jednocześnie dwa takie rodzaje rezerw -

1. Kapitał rezerwowy

Kapitał rezerwowy tworzony jest z zysków kapitałowych. Fundusze te przygotowują firmę do radzenia sobie z nagłymi zdarzeniami bez zaciągania kolejnych długów z zewnątrz. Są one na stałe zarezerwowane na wypadek sytuacji awaryjnych w firmie.

Kapitał zapasowy jest wprost proporcjonalny do zysku. Rezerwy kapitałowe zwiększają się również wtedy, gdy zyski z kapitału zmniejszają się lub zwiększają w wyniku: sprzedaż akcji lub w wyniku wzrostu wartości majątku. Dlatego też wykorzystuje się je również do emisji akcji premiowych.

2. Rezerwa dochodów. Rezerwy kapitałowe

Rezerwę przychodów tworzy się z zysku netto spółki za rok obrotowy. Rezerwa ta nie jest przekazywana akcjonariuszom w formie dywidendy, lecz jest zatrzymywana na przyszłe potrzeby spółki.

Rezerwę przychodów dopisuje się do rachunku zysków i strat i tworzy się z przychodów z bieżącej działalności przedsiębiorstwa.

Wyjątki od kapitału rezerwowego

Jeśli firma uważa, że ​​musi być przygotowana na niestabilność finansową, konkurencję lub inflację, może odłożyć te pieniądze i zarezerwować je na dłuższy okres.

Rachunkowość rezerw kapitałowych może być również stosowana w celu zmniejszenia strat kapitałowych. Ponieważ zysk ze sprzedaży aktywów nie jest otrzymywany w wartościach pieniężnych, są one identyfikowane w księgowość. Przypomina to sprzedaż aktywów. Dzięki tej rezerwie spółka może zrekompensować straty kapitałowe.

Weźmy przykład. Załóżmy, że firma zarabia 30 000 dolarów na sprzedaży starego środka trwałego. Ale spodziewa się również otrzymać 20 000 dolarów za sprzedaż starego sprzętu, ponieważ jest on przestarzały.

Dlatego firma szybko podejmuje decyzję o utworzeniu rezerwy w wysokości 20 000 USD z 30 000 USD zysków. Zysk ten przygotuje ich do zrównoważenia straty w wysokości 20 000 dolarów.

Jest to pełna kontrola nad przedsiębiorstwem i służy do odpisywania strat kapitałowych.

Rachunkowość rezerw kapitałowych jest również zaprojektowana z myślą o idealnej praktyce księgowość księgowość w firmie.

Wniosek!

Zyski zatrzymane spółki, mające na celu wzmocnienie i wzmocnienie jej pozycji ekonomicznej, zaliczane są do rezerw spółki. Rezerwy tworzone są po to, aby spółka nie posiadała nadwyżek środków na inne potrzeby.

Rachunkowość rezerw kapitałowych jest ważnym źródłem finansowania długoterminowego projektu spółki. Firma, która nie chce otrzymywać dofinansowania ze źródeł zewnętrznych, może przeznaczyć je na swój projekt.

W kontekście nieruchomości komercyjnych kapitał rezerwowy to środki odkładane na długoterminowe projekty inwestycyjne lub przyszłe potrzeby spółki. Kwota rezerwy kapitałowej jest obliczana w przeliczeniu na jednostkę lub stopę kwadratową i jest pobierana i rozliczana corocznie.

Załóżmy, że pożyczkodawca wymaga od inwestora wielorodzinnego wpłacenia 300 dolarów na jednostkę rocznie jak rezerwę kapitałową na pokrycie wszelkich przyszłych ulepszeń kapitałowych. Nazywa się to również rezerwami zastępczymi. Kiedy inwestorzy nie mają ograniczeń kredytowych, inaczej strukturyzują swoje rezerwy kapitałowe.

Rezerwy kapitałowe tworzone są w celu złagodzenia uderzenia większych wydatków. Rezerwy zysków są wykorzystywane do rozwijania działalności spółki i mogą być wykorzystywane jako dywidendy do wypłaty dla akcjonariuszy i stabilizacji procentowego udziału spółki. Rezerwy tworzone są w celu przewidywania wydatków, a nie ich ponoszenia.

Podsumowując, kapitał rezerwowy można uznać za doskonałe źródło finansowania części długoterminowych projektów spółki. Jaka jest Twoja definicja kapitału rezerwowego?

Często zadawane pytania. Rezerwy kapitałowe.

• Co to są kapitały rezerwowe?

Rezerwy kapitałowe - są to środki finansowe, które firma odkłada na pokrycie ewentualnych strat, koszty kapitałowe lub inne nieoczekiwane wydatki. Stanowią one formę zabezpieczenia finansowego stabilności przedsiębiorstwa.

• Po co spółki tworzą kapitały rezerwowe?

Spółki tworzą rezerwy kapitałowe, aby zapewnić stabilność finansową i zrównoważony rozwój. Rezerwy te można wykorzystać na pokrycie nieoczekiwanych kosztów, nagłego spadku zysków lub innych trudności gospodarczych.

• Jak powstają kapitały rezerwowe?

Rezerwy kapitałowe można tworzyć zatrzymując część zysków spółki, przeznaczając środki z zysku netto lub podejmując strategiczne decyzje mające na celu zachowanie zasobów na przyszłe potrzeby.

• Jakie są rodzaje kapitału rezerwowego?

Istnieje kilka rodzajów rezerw kapitałowych, w tym rezerwy na straty, rezerwy na wydatki inwestycyjne, rezerwy na stabilność finansową itp.

• Czy kapitał rezerwowy może zostać wykorzystany do wypłaty dywidendy?

Zazwyczaj kapitał rezerwowy ma na celu zapewnienie siły finansowej spółki. Ich wykorzystanie do wypłaty dywidendy może być ograniczone przez prawo lub wewnętrzne zasady spółki.

• Jak ocenia się efektywność wykorzystania kapitału rezerwowego?

Efektywność wykorzystania rezerw można ocenić poprzez analizę wskaźników finansowych przedsiębiorstw, takie jak ogólny zysk, rotacja aktywów i stabilność finansowa w czasach niestabilności.

• Jakie ryzyko wiąże się z rezerwami kapitałowymi?

Jednym z zagrożeń jest błędna ocena przyszłych potrzeb firmy. Może to skutkować powstaniem rezerw nadmiernych lub niedokapitalizowanych. Wykorzystanie tych rezerw do innych celów może mieć negatywne konsekwencje.