Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi inson motivatsiyasi qanday ishlashini tushunish nazariyasi atrofida aylanadi.

Insonning asosiy ehtiyojlari nima? Oziq-ovqat, suv, kiyim-kechak va boshpana!

- Bu sizning ham javobingiz bo'lsa kerak. Agar sizda ular ko'p bo'lsa-chi?

Sizda yangi ehtiyojlar bor yoki sizning ehtiyojlaringiz endi yuqori darajada ekanligini aytasiz. Bu psixologiya Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasining asosini tashkil qiladi. Bizning ehtiyojlarimiz buyuk psixolog Avraam Maslou tomonidan ierarxik tartibda tartibga solingan.

Maslou ierarxiyasi shuni ko'rsatadiki, biz odamlar, agar 5 ta asosiy ehtiyoj qondirilsa, o'z potentsialimizga to'liq erishishga intilamiz:

• Fiziologik ehtiyojlar
• Xavfsizlik ehtiyojlari
• Sevgi, sajda va muloyimlik uchun psixologik ehtiyojlar
• Hurmatga ehtiyoj
• O'z-o'zini anglash

Odamlarning motivatsiyasi har daqiqada o'zgarib turadi.

Ba'zan muhim vazifani bajarish qiyin; yana ba'zi juda murakkab vazifalar hech qanday muammosiz bajariladi.

Shunday qilib, vazifani bajarish ko'plab o'zgaruvchilarga bog'liq: qobiliyat, energiya darajasi, tajriba, atrofdagi atmosfera va boshqalar. Nima bo'lganda ham, eng muhim omil - Motivatsiya. "Bu bizni maqsad sari undaydi." Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Agar biror faoliyatga rag'batlansangiz, siz yanada qat'iyatli va mutlaq qat'iyat bilan ishlaysiz. Siz kutilganidan ko'ra ko'proq ishlaysiz. Boshqa tomondan, agar sizda motivatsiya bo'lmasa, xuddi shu vazifani bajarish qiyin bo'ladi. Vazifani kechiktirish uchun turli bahonalarni o'ylab topasiz.

Ushbu post sizni motivatsiya ish uslublarimizni qanday boshqarishini tushunishingizga yordam beradigan Maslou ehtiyojlari ierarxiyasi bilan tanishtiradi. Keling, bu erda va hozir sirni ochishni boshlaylik -

Kirish. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Avraam Maslou miya fanlari va inson psixologiyasi tadqiqotlariga insoniy ta'sirni qo'shishning eng ajoyib himoyachilaridan biri sifatida tanilgan.

Ehtiyojlar ierarxiyasi tushunchasi birinchi marta Avraam Maslou tomonidan 1943 yilda nashr etilgan "Inson motivatsiyasi nazariyasi" tadqiqot maqolasida kiritilgan. Bu haqda u o'zining "Motivatsiya va shaxsiyat" kitobida ham aytib o'tgan. Maslouning so'zlariga ko'ra, odamlar birinchi navbatda o'zlarining asosiy ehtiyojlarini qondirish uchun etarlicha motivatsiyani his qilishadi va ular qondirilganda yangi ehtiyojlar paydo bo'ladi.

Maslouning so'zlariga ko'ra, odamlar o'zlari bo'lishi mumkin bo'lgan hamma narsa bo'lishga intilishadi. Odamlar mumkin deb o'ylagan hamma narsaga erishmoqchi. Ammo bundan oldin ular ba'zi asosiy ehtiyojlarni qondirishlari kerak edi - oziq-ovqat, xavfsizlik, munosabatlar, ijtimoiy maqom va boshqalar. Maslou bizning barcha ehtiyojlarimizni besh darajani o'z ichiga olgan ierarxik tartibda joylashtirdi.

Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasini tushunish nima uchun muhim?

Garchi bu nazariya butunlay psixologik bo'lsa-da, uni qo'llash menejment sohasida keng qo'llaniladi. Menejerlar o'z xodimlarining ehtiyojlarini tushunish va ularning ehtiyojlarini qondirish uchun nazariyadan foydalanadilar. Uning qo'llanilishi 20-asrda keng qo'llanildi, chunki biznes menejerlari o'z xodimlarining ehtiyojlarini yaxshiroq tushunish uchun ko'proq sarmoya kiritdilar.Shuningdek, u Albert Eynshteyn va kabi taniqli va muvaffaqiyatli odamlarni o'rganishga asoslangan motivatsiya va treningga oid Ehtiyojlar ierarxiyasi nazariyasini yaratdi. Eleanor Ruzvelt. Ularning aql-zakovati va insoniyligiga qoyil qolishdi. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi nazariyasi inson o'zining mutlaq salohiyatini ro'yobga chiqarish uchun uni qo'llab-quvvatlashi kerak bo'lgan turli xil ehtiyojlarni tan oldi. Maslou nazariyasi inson xatti-harakatlarini tushunish uchun barcha trenerlar, ijtimoiy trenerlar, o'qituvchilar, HR menejerlari va boshqalar tomonidan ongli ravishda tushunilishi kerak.

Nazariya ierarxiya orqali muhimlik zanjiri bo'ylab o'tadi; Qanday bo'lmasin, buni parallel ravishda tushunish ham mumkin, chunki bu ehtiyojlarning barchasi sog'lom va konstruktiv motivatsiyali hayot kechirish uchun bir xil darajada muhim bo'lishi mumkin.

Umuman olganda, motivatsiya mukammal ishlash va maqsadga erishish uchun eng muhim omil hisoblanadi. Ta'lim, ta'lim va tajribaga qaramay, qonuniy darajadagi motivatsiya bo'lmasa, insonning faoliyati motivatsiya bilan bo'lishi mumkin bo'lgan darajada yaxshi bo'lmaydi.

Misol uchun, ish haqining oshishi kuchli turtki bo'lishi mumkin, lekin faqat cheklangan vaqt uchun. Kimdir trek qilganda, u bir muncha vaqt g'ayratli bo'lib qoladi, lekin ertami-kechmi yangi ish haqi darajasi uni endi rag'batlantirmaydi, chunki odam boshqa darajaga moslashgan. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Maslou nazariyasining asosiy qo'llanilishidan ba'zilari:

• Maslouning ehtiyoj nazariyasi katta shuhrat qozondi va unga turli sohalardagi bir nechta guruhlar ham ergashdilar. Bu inson psixologiyasini yaxshiroq tushuntirishga yordam berdi. Garchi nazariya yetarlicha ilmiy ma'lumotlar bilan qo'llab-quvvatlanmasa va tadqiqotlar ham cheklangan miqyosda olib borilgan bo'lsa-da, nazariyaning qo'llanilishi juda katta edi.
• Faqat bilan emas nuqtai nazarlari psixologiya, balki turli sohalardagi odamlarni o'ziga jalb qiladi va uning qo'llanilishi ham kengdir. O'z-o'zini amalga oshirish zarurligini tushuntirish nazariy jihatdan juda ko'p dalillarga va to'g'ri tushuntirishga ega emas va ba'zi hollarda hatto muvaffaqiyatsizlikka uchraydi, faqat nazariya turli sohalarda katta e'tibor va qabul qilingan.
• Eng muhimi, bu menejerlarga o'z xodimlarining psixologiyasini yaxshiroq tushunishga yordam berdi. Bu o'quv dasturlarida ham yordam berdi. Nazariya biznesda keng qo'llaniladi. Misol uchun, och va charchagan odam birinchi navbatda ishga emas, balki ovqat va dam olishga e'tibor beradi. U ijtimoiy mavqega kamroq e'tibor beradi va sog'lig'iga ko'proq e'tibor beradi.

Keling, Maslou ierarxiyasi nazariyasi tushunchalarini misol bilan tushunamiz:

Inson ehtiyojlariga misol. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

O'n to'rt yoshli Anjelina g'ayrioddiy qobiliyatli va o'ziga xos bola. U to'rt yoshida qanday o'qishni tushundi va sakkiz yoshida Shekspirga sho'ng'di.

U o‘qishni yaxshi o‘tkazdi va hozir o‘z sinfining eng yuqori pog‘onasida. U eng zo'r bo'lgani uchun uni doimiy ravishda turli musobaqalarga yuborishadi. U musiqaga ham moyil bo'lib, pianino, nay va skripka kabi turli asboblarni chaladi.

U mahalliy orkestrda qatnashadi va ular bilan shoularda qatnashadi. Bundan tashqari, u balet va raqs bilan shug'ullanadi, shuningdek, qo'shiq aytadi va ozgina harakat qiladi. Shuningdek, u mahalliy teatr truppasining a'zosi. Bundan tashqari, u juda epchil va chaqqon. U o'z sinfidagi barcha o'g'il bolalarni uradi.

Uning bularning barchasini ko'rgan har bir kishi, Anjelina qilgan har bir narsa uni charchagan, tushkunlikka tushgan va g'amgin his qiladi deb o'ylaydi.

Biroq, aslida u buning aksini his qiladi.

U quvnoq, quvnoq va ijobiy.

Odamlar undan uning sirini so'rashganda, u genlari unga qobiliyat va ko'nikmalar bergan bo'lishi mumkinligini ochib beradi. Biroq, uning baxti, qoniqishi va ijobiy fikrlashi Avraam Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasining natijasidir.
Uning ta'kidlashicha, ierarxiya biz ehtiyojlarning boshqa darajasiga o'tishdan oldin asosiy ehtiyojlarni qondirishimiz kerakligini anglatadi.

Shunday qilib, psixolog sifatida Avraam Maslou inson ehtiyojlari to'plamini shakllantirdi, uning ta'kidlashicha, odamlar o'z-o'zini amalga oshirish uchun yakuniy maqsadga erishishlari kerak. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi besh darajali piramida sifatida tasvirlangan, piramidaning eng past darajasi esa eng asosiy yoki asosiy ehtiyojlarni ifodalaydi. Aksincha, eng yuqori daraja eng murakkab ehtiyojlarni bildiradi.

Avraam Maslou inson motivatsiyasining ko'p qirrali tabiatini oydinlashtirish uchun ehtiyojlar ierarxiyasiga oid ushbu nazariyani yaratdi.

Maslou ierarxiyasiga ko'ra ehtiyojlar piramidasi

Maslou o'z nazariyasini tushuntirganda, u hech qachon piramida formati haqida gapirmagan.

Maslou o'zining tadqiqot maqolasida va kitobida nazariyani bayon qildi. Keyinchalik nazariyaga piramidal format berildi va ehtiyojlar bu piramidalarga joylashtirildi. Piramidaning asosi sizning asosiy ehtiyojlaringizni ifodalaydi va siz piramida bo'ylab yuqoriga ko'tarilganingizda, ehtiyojlaringizning keyingi darajasiga erishasiz.

Bu haqda shunday o‘ylash ham mumkin – piramida bo‘ylab ko‘tarilgan sari ehtiyojlarning murakkabligi ortadi. Piramidaning negizida oziq-ovqat, xavfsizlik, boshpana va boshqalar kabi asosiy va oddiy ehtiyojlar joylashgan. Yuqori daraja esa ijtimoiy mavqe, o'zini o'zi qadrlash va hokazolar kabi murakkabroq ehtiyojlarni o'z ichiga oladi. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Oziq-ovqat, xavfsizlik, boshpana va boshqa hamma narsaga ega bo'lganingizdan so'ng, siz sevgi va munosabatlar muhimligini his qila boshlaysiz. Buni tushunganingizdan so'ng, ijtimoiy mavqeingiz juda muhim ekanligini his qila boshlaysiz. Amalga oshirishga erishmaguningizcha, siz hech qachon qoniqish his qilmaysiz. Piramidaning tepasiga chiqqaningizdan so'ng, siz xohlagan hamma narsaga ega bo'lasiz.

Yuqorida muhokama qilinganidek, Avraam Maslou tomonidan tushuntirilgan ehtiyojlarning besh darajasi quyidagilardan iborat:

1. Fiziologik ehtiyojlar
2. Xavfsizlik ehtiyojlari
3. Sevgi va tegishlilik
4. O'qing
5. O'z-o'zini amalga oshirish

Bu erda fiziologik ehtiyoj piramidaning negizida, o'z-o'zini amalga oshirish esa eng yuqori qismida joylashgan. Keling, ularni birma-bir batafsil ko'rib chiqaylik -

Maslou ierarxiyasining 5 ta ehtiyoji

1. Fiziologik ehtiyojlar. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Bu har bir insonning asosiy ehtiyojlari. Busiz yashay olmaydigan narsa. Bu guruh bizning omon qolishimiz uchun muhim bo'lgan eng asosiy ehtiyojlarni eslatib o'tadi. Masalan, fiziologik ehtiyojlar:

• ovqat
• suv
• Havo
• Uyqu
• Shelter
• Секс
• Rad etish

Bu siz bajarishga intilayotgan ba'zi talablar. Maslou ushbu guruhga jinsiy ko'payishni ham kiritdi, chunki bu turning omon qolishi uchun muhimdir.

Agar bu ehtiyojlar qondirilmasa, siz baxtsiz bo'lasiz. Bundan tashqari, siz xavfsizlik va munosabatlar kabi yuqori darajadagi ehtiyojlarni qondirishga undamaysiz. Ushbu ehtiyojlar qondirilgach, odamlar keyingi darajadagi ehtiyojlarga intilishadi -

2. Xavfsizlik va xavfsizlik ehtiyojlari. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Zamonaviy davrda ham fiziologik, ham xavfsizlik ehtiyojlari insonning yashash uchun asosiy ehtiyojlari hisoblanadi. Bizning fiziologik, ya'ni eng oddiy ehtiyojlarimiz qondirilgach, biz keyingi bosqichga, ya'ni murakkabroq ehtiyojlarga o'tamiz. Bu erda xavfsizlik va ishonchlilik bizning asosiy ehtiyojlarimizga aylanadi.

Salomatlik va farovonlikdan moliyaviy xavfsizlikgacha bo'lgan hamma narsa bu sohaga tegishli.

Avraam Maslouning so'zlariga ko'ra, odamlar birinchi navbatda fiziologik ehtiyojlari qondirilsa, o'zlarining xavfsizligi va xavfsizligini ta'minlashdan manfaatdor bo'ladi. Bu erda xavfsizlik va xavfsizlikka misol

• Salomatlik va salomatlik
• Jarohatlar va baxtsiz hodisalardan xavfsizlik
• moliyaviy xavfsizlik
• Biznes xavfsizligi
• Mulk

Himoya va xavfsizlik ehtiyojlari deganda nimani nazarda tutayotganimiz haqida tasavvurga ega bo'lishingiz kerak. Bunga quyidagilar kiradi: ish xavfsizligi, sog'liq sug'urtasi, jamg'arma hisobidagi pul, xavfsiz hayot va boshqalar.

Zamonaviy davrda ular insonning asosiy ehtiyojlariga aylandi. Biz ularsiz yashay olamiz, lekin bu omon qolish hech narsani anglatmaydi va ko'pincha biz o'zimizni norozi his qilamiz.

3. Psixologik ehtiyojlar (sevgi va tegishlilik). Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Avraam Maslou tomonidan tushuntirilgan ehtiyojlar ierarxiyasining bu darajasi faqat insoniy his-tuyg'ularga asoslanadi. Ushbu bosqichda paydo bo'lgan ehtiyojlar bizning his-tuyg'ularimizning sababidir.

Bizning asosiy ehtiyojlarimiz qondirilgach, his-tuyg'ularimiz xatti-harakatlarimizni boshqara boshlaydi. Ehtiyojlar - sevgi, munosabatlar, yaqinlik, tegishlilik va hokazo. Bu darajada paydo bo'lgan yulduz.

Odamlar ijtimoiy aloqada bo'lishlari kerakligini his qila boshlaydilar; shuning uchun ular boshqalar bilan do'stlik / munosabatlarni izlaydilar. Avraam Maslou ushbu guruhga yaqin munosabatlarni ham kiritgan, chunki u ularni odamlarning o'z sheriklarini tanlash bilan yaqinlikka bo'lgan ehtiyoji deb ta'riflaydi.

Ushbu guruhga kiradigan ehtiyojlarning ba'zi misollari:

• Do'stlik
• Aloqalar
• oila
• Romantik qo'shiqlar
• yaqin munosabatlar
• Jamiyat ishtiroki
• Diniy marosimlar

Yuqoridagi ehtiyojlar har qanday shaxsning ijtimoiy ehtiyojlari bilan bog'liq. Inson ijtimoiy hayvondir va buni Maslou ehtiyojlar guruhi orqali tushuntirgan.

Uning fikricha, odamlarda boshqalarni sevish va boshqalar tomonidan sevilish istagi bor. Aks holda, ularning hayoti zerikarli, zerikarli va yolg'izlikka to'la bo'ladi. Bu omillar, shuningdek, tashvish va depressiya kabi jiddiy sog'liq muammolarini keltirib chiqaradi.

Avraam Maslou, shuningdek, diniy guruhlar, sport jamoalari, turli klublar va boshqalar bilan muloqot qilish muhimligini ta'kidladi. Bu ehtiyojlarning asosiy maqsadi odamlarni jamiyatga yaqinlashtirish va ularni qandaydir tarzda bir-biriga bog'lashdir. Turli ruhiy kasalliklarga qarshi kurashish uchun biz ushbu ehtiyojlarga e'tibor qaratishimiz kerak. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

4. Ehtiyojlarni qadrlash 

Ehtiyojlar ierarxiyasida Avraam Maslou hurmat zarurligini ta'kidlagan. Uning so‘zlariga ko‘ra, odamlar qadrlashni xohlashadi, jamiyatda hurmatga sazovor bo‘lishni va maqomni xohlashadi.

Oldingi darajadagi ehtiyojlar qondirilsa, odamlar hurmatga intiladi. Biz hammamiz o'z maqsadlarimizga erishish uchun harakat qilamiz, lekin bundan keyin hammamiz jamiyatda tan olinishini xohlaymiz.

Hammamiz o'zimiz yashayotgan yerga kichik yoki katta hissa qo'shamiz. Bunga erishish uchun bor kuchimizni sarflayapmiz. Endi odamlar o'z hissalari uchun e'tirofga intilishlari tabiiydir.

Biz erishgan narsalarimiz uchun boshqalar bizni hurmat qilishlarini xohlaymiz.

Bu bosqichda boshqalar tomonidan hurmat va minnatdorchilik asosiy ehtiyojga aylanadi. Avraam Maslou, shuningdek, o'z-o'zini hurmat qilish, o'zini o'zi qadrlash va shaxsiy qadriyatni ta'kidladi. Bunday ehtiyojlarning ba'zi misollari:

• Ijtimoiy hurmat
• ijtimoiy maqom
• Ovozni aniqlash
• Boshqalardan minnatdorchilik
• O'z-o'zini baholash
• O'z-o'zini baholash

Bu ehtiyojlardir, ularsiz odamlar yashash uchun zarur bo'lgan ishonchga ega bo'lmaydilar. Ushbu ehtiyojlarni qondirish uchun odamlar turli kasbiy faoliyatda qatnashadilar, ko'plab musobaqalarda qatnashadilar va shaxsiy sevimli mashg'ulotlariga kirishadilar. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Muvaffaqiyatli hurmat va ijobiy ijtimoiy mavqega erishganlar, keyinchalik qilgan hamma narsalarida o'zlarini ishonchli his qiladilar. Buni qila olmagan odamlarda pastlik kompleksi rivojlanadi. Bu ularning turli hayotiy va kasbiy muammolarga yondashuviga bevosita ta'sir qiladi.

Avraam Maslou, shuningdek, shaxsiy qadr-qimmat va o'zini o'zi qadrlashga katta e'tibor qaratgan. Bu erda u axloqiy qadriyatlarni unutmaslik va har qanday kasbiy faoliyatga erishishga e'tibor qaratdi.

Odamlar o'z yutuqlarini hurmat qilishlari kerak. Bu erda Avraam Maslou omon qolishning psixologik ehtiyojlariga to'liq e'tibor qaratdi.

5. O'z-o'zini namoyon qilish. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Ierarxiyaning barcha darajalarini bosib o'tganingizdan so'ng, siz ushbu bosqichga o'tasiz. Bu piramidaning eng yuqori darajasi. Avraam Maslou bu darajani shunday ta'riflagan: "Inson qanday bo'lishi mumkin, u shunday bo'lishi kerak". Odamlar har doim qo'lidan kelgan hamma narsaga erishishga harakat qilishadi. Bu bosqichda odamlar eng qiyin maqsadlarga erishish uchun o'z imkoniyatlarini to'liq ishga solishga harakat qiladilar.

Odamlar qo'llaridan kelganini qilishga harakat qilishadi ularning kuchli tomonlariga. Bu erda, bu bosqichda odamlar butunlay o'zlariga tayanadilar. Boshqalar nima deb o'ylashlari ularga ahamiyat bermaydi. Ushbu sohaga tegishli ehtiyojlarga misollar:

• Maqsadlarni ta'qib qilish
• Ta'lim
• O'z-o'zini anglash va baxtni izlashda
• O'z-o'zini qondirish

Bular Avraam Maslou tomonidan tushuntirilgan ehtiyojlar ierarxiyasining 5 darajasidir. Maslou bu 5 darajadagi ehtiyojlarni turli guruhlarga ajratdi.

Maslouga ko'ra, etishmovchilik ehtiyojlari va o'sish ehtiyojlari

Maslouning fikriga ko'ra, ierarxiyada tasvirlangan ehtiyojlar omon qolish uchun, shuningdek, xatti-harakatlar va motivatsiya uchun zarurdir. Psixologik ehtiyojlar, xavfsizlik ehtiyojlari, ijtimoiy ehtiyojlar va hurmatga bo'lgan ehtiyojlar tanqislik ehtiyojlari deb ataladi. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Bu ehtiyojlar inson ulardan mahrum bo'lgandagina paydo bo'ladi. Ierarxiyaning quyi darajasidagi ehtiyojlar majburiydir, chunki ularni bajarmaslik yoqimsiz his-tuyg'ularni keltirib chiqaradi va odam o'zini qoniqarsiz his qiladi.

Ierarxiya yoki o'z-o'zini amalga oshirish ehtiyojining eng yuqori darajasi o'sish ehtiyoji deb ataladi. Bu hech qanday mahrumlik natijasi bo'lmagan narsadir; balki istakning natijasidir. Bundan tashqari, Maslou odamlar ierarxiyada ko'rsatilgan ketma-ketlikka rioya qilmasliklari mumkinligini ham tushuntirdi.

Ba'zilar uchun ijtimoiy mavqe xavfsizlikdan ko'ra muhimroq bo'lishi mumkin. Shunday qilib, Maslou bu ikki guruhning ehtiyojlarini ajratdi.

Maslouning ehtiyojlar nazariyasini tanqid qilish. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Hech shubha yo'qki, Avraam Maslouning ierarxiya nazariyasi juda mashhur bo'ldi, lekin u bir qator tanqidlarga ham sabab bo'ldi. Ushbu nazariya biznes va boshqaruvda keng qo'llaniladi. Quyida ushbu nazariyaning asosiy tanqidlari keltirilgan:

1. Ketma-ketlikka rioya qilinmaydi 

Vahba va Bridvellning fikriga ko'ra, Maslou o'z nazariyasini tasdiqlash uchun etarli dalillar keltirmagan. Birinchidan, bu ehtiyojlar mavjudligi haqida kamroq dalillar mavjud.

Shunda bu ierarxiyaga amal qilinayotganligi haqida kamroq dalillar mavjud. Odamlar bir xil tartibda talabni sezmasligi mumkin.

2. Ilmiy emas. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Nazariyaning fan bilan aloqasi kamligi sababli koʻplab tanqidlar boʻlgan. O'z-o'zini amalga oshirish zarurati ilmiy jihatdan sinab ko'rish oson emas. Bundan tashqari, Maslou tomonidan olib borilgan tadqiqot katta miqyosda emas edi; balki u bir nechta odamni tanladi va tanlov tasodifiy emas edi.

Nazariyaning asosiy kamchiligi shundan iborat ediki, ehtiyojlar har doim ham ierarxiyaga amal qilmaydi. Asosiy ehtiyojlaridan mahrum bo'lgan odamlar hali ham o'zlarining ijtimoiy mavqeiga e'tibor berishlari mumkin.

Ushbu kamchilikning asosiy sababi Maslou tadqiqot uchun tanlagan kichik namuna hajmi edi. Biroq, nazariy jihatdan tushuntirilgan ehtiyojlar mavjud, lekin har doim ierarxik tartibda.

Oxirgi fikrlar!

Avraam Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi nazariyasi, garchi eskirgan bo'lsa ham, zamonaviy davrda juda foydali. Bu shaxsiy rivojlanishda ham yordam beradi biznes o'sishi. Bu sizga odamlar nimani xohlashini va ularning motivatsiyasini nimaga olib kelishini tushunishga yordam beradi.

Bu sizga turli darajadagi turli ehtiyojlarni tushunishga yordam beradi, ularning bajarilishi oxir-oqibatda odamni to'liq ishtiyoq yoki yarim ishtiyoq bilan vazifani bajarishga undaydigan motivatsiya bo'lib ishlaydi. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi

Sizningcha, Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi bizning motivatsiyamiz hayotning turli bosqichlarida qanday ishlashini aniq tasvirlaydimi?

Maslou ierarxiyasi sizning professional yoki shaxsiy hayotingizga qanday bog'liqligi haqida misollar bormi? Keyin quyidagi sharhlar bo'limida biz bilan baham ko'ring.

Ko'p so'raladigan savollar. Maslou ehtiyojlari ierarxiyasi.

1. Maslou ehtiyojlari ierarxiyasi nima?

   • Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasi - bu psixolog Avraam Maslouning nazariyasi bo'lib, u inson ehtiyojlarining besh darajasidan, asosiy fiziologik ehtiyojlardan o'zini o'zi anglashning yuqori darajalarigacha bo'lgan piramidadir.

2. Maslou ehtiyojlari ierarxiyasiga qanday darajalar kiradi?

   • Darajalar quyidagilardan iborat: fiziologik ehtiyojlar, xavfsizlik ehtiyojlari, ijtimoiy ehtiyojlar, hurmat va e'tirofga bo'lgan ehtiyojlar va o'z-o'zini amalga oshirish ehtiyojlari.

3. Bu darajalarning ierarxiyadagi tartibi qanday?

   • Pastdan yuqoriga qarab tartib: fiziologik ehtiyojlar, xavfsizlik ehtiyojlari, ijtimoiy ehtiyojlar, hurmat va e'tirofga bo'lgan ehtiyoj, o'z-o'zini amalga oshirish.

4. Fiziologik ehtiyojlar nima?

   • Bu oziq-ovqat, suv, uyqu, issiqlik va boshqa jismoniy ehtiyojlar kabi omon qolish uchun asosiy ehtiyojlardir.

5. Xavfsizlik zarurati qanday savollarni o'z ichiga oladi?

   • Bu moliyaviy xavfsizlik, sog'liq, shaxsiy xavfsizlik va hayotdagi barqarorlikka bo'lgan ehtiyojlardir.

6. Ijtimoiy ehtiyojlar tarkibiga nimalar kiradi?

   • Ijtimoiy ehtiyojlarga tegishli bo'lish istagi, sevgi, do'stlik, oilaviy munosabatlar va ijtimoiy o'zaro munosabatlar kiradi.

7. Hurmat va e'tirofga bo'lgan ehtiyoj nimani anglatadi?

   • Bu ehtiyojlar o'z-o'zini hurmat qilish, muvaffaqiyatga erishish, boshqalar tomonidan tan olinish va maqomni o'z ichiga oladi.

8. Maslou ierarxiyasida o'z-o'zini namoyon qilish nima?

   • Bu o'z-o'zini rivojlantirish, potentsialni ro'yobga chiqarish, hayotning ma'nosini topish va yuqori salohiyatga erishishdir.

9. Turli darajadagi ehtiyojlar bir-biriga zid kelishi mumkinmi?

   • Ha, ba'zi ehtiyojlar qondirilmasa yoki qisman qondirilmasa, konfliktlar kelib chiqishi mumkin va inson ular o'rtasida tanlov qilish zarurati bilan duch keladi.

10. Maslouning ehtiyojlar ierarxiyasiga qanday tanqidlar qilingan?

    • Tanqidlar orasida ilmiy asosning yo'qligi, modelning statik tabiati, madaniy sub'ektivlik va darajalar orasidagi qat'iy chegaralarning yo'qligi kiradi. Ba'zi tadqiqotchilar ehtiyojlar yanada dinamik va xilma-xil bo'lishi mumkinligiga ishonishadi.