Ce să includă în CV-ul tău? Vrei ca CV-ul tau sa fie suficient de impresionant pentru a-ti determina recrutorul sa te sune? În continuare, trebuie să cunoașteți exemple de abilități care ar fi cele mai potrivite pentru noul dvs. loc de muncă. Pe cele mai importante trebuie să le insufleți în tine (și, dacă este posibil, în alții), apoi le poți adăuga în CV-ul tău.
Sincer, un CV este cea mai importantă modalitate de a obține locul de muncă visat! Acesta este primul pas pentru a ajunge în cea mai uimitoare situație!
Trebuie să fi auzit expresia „prima impresie este ultima impresie” atunci când ai ales un loc de muncă; CV-ul tau reprezinta prima ta impresie. Îți poate face sau distruge cariera.
Cu toate acestea, pregătirea unui CV necesită mult efort și necesită atenție la diferitele sale secțiuni. O astfel de parte crucială este secțiunea abilități. Devine esențial pentru tine să-ți evidențiezi abilitățile în CV-ul tău în funcție de ceea ce caută angajatorii la tine.
Oamenii tind să facă o mulțime de greșeli în timp ce pregătesc secțiunea de abilități și sunt respinși de la locul de muncă visat. Echipa de angajare se concentrează pe găsirea de competențe relevante la solicitanții candidaților lor și, prin urmare, secțiunea de competențe devine punctul central. Ce să includă în CV-ul tău?
Așadar, pentru a vă ajuta să curățați bowlingul HR cu un CV impecabil, următoarele secțiuni vă oferă o prezentare exactă a exemplelor critice de abilități pe care ar trebui să le includeți în CV-ul dvs.
Fără a pierde mult timp, aruncați-vă în detaliile esențiale despre ceea ce ar trebui să conțină un CV perfect.
Ce sunt abilitățile? Ce să includă în CV-ul tău?
Abilitățile pot fi talentul tău natural sau ceva la care ești bun. Ele pot fi împărțite în două tipuri:
- Abilități de viață
- competențe profesionale
Când vorbim despre CV-uri, menționarea unor abilități profesionale uimitoare vă poate deschide calea pentru a deveni centrul atenției.
Dar abilitățile profesionale oferă multe seturi de abilități cu care oamenii sunt adesea confundați.
De obicei, puteți găsi diferite tipuri de abilități de muncă:
- Abilități bune
- Abilități soft
- Domeniu - Abilități generale
- Abilități de specialitate
Cu toate acestea, următoarea secțiune se va concentra pe două abilități importante de muncă: abilitățile interpersonale și abilitățile dure care îți construiesc CV-ul.
Abilități de autocontrol și cum să le îmbunătățești
Tip de aptitudini. Ce să includă în CV-ul tău?
Înainte de a vă completa CV-ul, trebuie să aveți două tipuri de abilități:
1. Abilitățile sunt grele.
Abilitățile dificile includ abilitățile tehnice pe care le dobândești prin antrenament. Aceste abilități denotă expertiza dumneavoastră într-un anumit domeniu de activitate pe care l-ați dobândit prin experiență.
Ofițerii de angajare caută abilități puternice în fiecare aplicație, ceea ce îi face un criteriu important.
Există multe abilități tradiționale care pot fi găsite pe diferite CV-uri. Dar unele dintre cele mai faimoase sunt enumerate mai jos. Rezumat.
Câteva exemple comune de abilități dure includ:
- Abilități de mașină - Aceste abilități implică conducerea unei anumite mașini, cum ar fi un tăvălug sau un stivuitor.
- Abilități software - Experiență cu orice software, cum ar fi Ableton Live The suit, Adobe Creative Suite sau orice alt software.
- Experiență cu instrumente. Multe instrumente online necesită experiență și cunoștințe pentru a funcționa fără probleme. De exemplu - SEM, SEO, Google Analytics și multe altele.
- Limbi străine - Abilitățile dificile includ și experiența dumneavoastră în diferite limbi, cum ar fi franceza, spaniola sau orice altă limbă.
- Cunoașterea limbajelor de programare - Python, C++
- matematică
- Aceasta poate fi orice abilitate tehnică legată de profilul dvs. de muncă.
2. Abilități soft. Ce să includă în CV-ul tău?
Abilitățile soft implică practic obiceiurile tale și modul în care te conectezi cu ceilalți.
Abilitățile tale interpersonale ajută echipa de angajare să înțeleagă ce tip de angajați vor avea în organizația lor. Ei ar ști la nivel personal.
Și din moment ce fiecare angajator caută o combinație de abilități soft și abilități dure, ei doresc să vadă ce abilități soft le oferiți.
Ghid pentru cumpărături și cumpărături pe Instagram.
Aceste abilități arată răspunsul tău comportamental.
Iată câteva exemple ale acestor abilități:
- Abilități de comunicare
- Cum lucrezi în echipă?
- Abilitățile tale de responsabilitate
- Abilități problematice
- Abilități de conducere
- Abilitățile tale de adaptare
Pentru a înțelege diferența dintre aceste două abilități, trebuie să treci prin doi parametri prin care poți diferenția între aceste două abilități. Ce să includă în CV-ul tău?
1. Cum să obțineți aceste abilități?
Abilități dure - Aceste abilități pot fi dobândite prin experiență, educație și formare.
Soft Skills – Aceste abilități sunt dobândite în diferite etape ale vieții tale, în timpul sau după muncă.
2. Cum poți folosi aceste abilități?
Abilitățile dure sunt folosite direct la locul de muncă; totuși, abilitățile soft pot fi folosite indirect într-un loc de muncă sau în viața de zi cu zi.
Acum întrebarea este: care sunt cele mai importante abilități pe care ar trebui să le includeți în CV-ul dvs.?
Ce exemple de abilități sunt mai importante pentru CV-ul tău?
Ambele (Dire și Soft) aceste abilități sunt la fel de importante pentru a oferi CV-ului tău un aspect perfect.
Dacă ne uităm la munca grea, abilitățile grele câștigă mai multă atenție pe măsură ce angajatorii caută abilități specifice de la angajatori. Motivul principal pentru aceasta este că companiile caută candidați care pot oferi mai multe resurse.
Pe de altă parte, unele companii angajează și candidați cu abilități interpersonale uimitoare. Ce să includă în CV-ul tău?
Astfel, ambele aptitudini formează o pereche suplimentară.
De ce și cum trebuie să vă înțelegeți CV-ul?
Secțiunea abilități este una dintre cele mai importante părți ale creării unui CV.
Trebuie să vă întrebați ce fel de provocări v-ați putea confrunta doar prin enumerarea abilităților?
Răspuns: Poate fi dificil dacă nu aveți cunoștințele potrivite despre cum să vă organizați abilitățile.
În aceste zile, companiile au avansat în selecția candidaților, deoarece au început să utilizeze sistemul de urmărire a solicitanților.
Acest sistem ajută compania să proceseze zilnic un număr semnificativ de aplicații. Sistemul studiază cu atenție solicitările dumneavoastră pentru anumite cuvinte cheie care îndeplinesc cerințele companiei.
Astfel, devine important să-ți evidențiezi abilitățile în CV-ul tău care corespund cerințelor companiei.
Cum îți poți organiza abilitățile într-un CV?
- Menționați abilitățile care sunt relevante pentru jobul pe care îl căutați.
- Asigurați-vă că menționați abilitățile dvs.:
- Incepator - dacă încă studiezi
- In medie - dacă ai folosit abilitățile practic
- Avansat - Dacă poți învăța abilitățile începătorilor
- Expert - ai abilități excelente
- Menționați abilitățile dvs. transferabile pe care le puteți utiliza atunci când schimbați cariera
- Utilizați 2-4 abilități transferabile pe CV-ul dvs
- Abilitățile soft pot fi abilitățile tale soft pe care le poți folosi într-o varietate de locuri de muncă.
- Menționați câteva abilități în introducere
Peste 100 de exemple de abilități pentru CV-ul tău
Dacă nu sunteți sigur ce abilități ar trebui incluse în CV-ul dvs., ar trebui să aruncați o privire la secțiunea de mai jos, deoarece vă va oferi câteva exemple despre ce abilități ar putea fi o intrare bună pentru CV-ul dvs.
Exemple de soft skills. Ce să includă în CV-ul tău?
În unele locuri de muncă, abilitățile tale soft pot fi mai importante decât abilitățile tale dure.
În zilele noastre, marile companii se concentrează pe angajarea de candidați cu abilități comportamentale, mai degrabă decât pe cele dure.
Cu toate acestea, dacă aveți mai multă experiență în abilități dure, încercați să vă concentrați mai mult pe menționarea abilităților dure în CV.
Abilități soft care sunt la mare căutare în zilele noastre:
- Abilități de gestionare a timpului
- Bune abilități de comunicare
- Inteligență emoțională bună
- Capacitate de gândire critică
- Nivel ridicat de concentrare
- lucru in echipa
- Продуктивность
- Rezolvarea problemelor
- Gestionarea eficientă a conflictelor
- Adept în managementul stresului
- Organizare și Productivitate
- Capacitate de adaptare etc.
Exemple de abilități de management. Ce să includă în CV-ul tău?
Managementul este una dintre cele mai importante profesii, care cu siguranță necesită exemple concrete aptitudini. De asemenea, este necesar un amestec bun de abilități hard și soft.
Unele dintre abilitățile cheie pentru joburile de management sunt:
- Metode Six Sigma
- Conceptul McKinsey 7s
- Cele cinci forțe ale lui Porter
- PESTEL
- Inteligenta emotionala
- Cum să faci față stresului legat de muncă
- Motivație
- Delegarea unei sarcini
- Cunoștințe tehnologice
- Managementul Personalului
- Dezvoltarea afacerii
- Management strategic
- negocieri
- planificare
- Scrierea unei propuneri
- Rezolvarea problemelor
- inovații
- Carisma
Exemple de abilități tehnice
Joburile tehnice sunt una dintre cele mai populare joburi din lume.
Pentru a face impresia corectă în fața recrutorilor dvs., câteva dintre exemplele de abilități pentru joburi tehnice sunt:
- Expertiza software CRM
- Suita Microsoft Office: Word, Excel, Access, Publisher, Outlook, PowerPoint
- Informații despre produs
- Depozitarea și gestionarea hârtiei
- Introducere a datelor
- Cercetare și analiza datelor
- Rețele cloud și partajarea fișierelor
- Contabilitate prin Excel sau TurboTax
- Cunoștințe de bază despre interacțiunea cu interfața cu utilizatorul
- Scriere tehnică
- dezvoltare web
- Management cloud
- SEO
- CPC
- Mailing publicitar
Exemple de abilități de vânzări. Ce să includă în CV-ul tău?
Următoarele tipuri de locuri de muncă pe care ar trebui să le căutați în întreaga lume sunt locurile de muncă în vânzări, precum și unele abilități cheie pe care ar trebui să le includeți în CV-ul dvs.
Deci, să ne uităm la câteva dintre aceste exemple de abilități:
- Managementul relatiilor cu clientii (CRM)
- Apel rece
- negocieri
- Vorbitul în public
- închidere
- Generație de frunte
- Vânzare receptivă la cumpărător
- Implicarea Cumpărătorului
- Informații despre produs
- credinta
- Comunicare efectiva și abilități de comunicare
- Simpatie
- Rețele Sociale / comunicare digitală
- lucru in echipa
- De gestionare a timpului
Exemple de abilități de marketing
Joburile de marketing sunt din nou una dintre cele mai preferate opțiuni de carieră pentru profesioniștii din întreaga lume.
Există unele abilități care sunt foarte importante pentru un loc de muncă în marketing. Să ne uităm la exemple de abilități care sunt cele mai potrivite pentru joburi de marketing. Ce să includă în CV-ul tău?
- Analiza datelor
- Analitica web
- SEO/SEM
- HTML și CSS
- WordPress
- Mailing publicitar
- Scraping web
- Testare CRO și A/B
- Vizualizarea datelor și găsirea de modele folosind gândirea critică
- Optimizarea motorului de căutare și a cuvintelor cheie
- Management de proiect/campanie
- Rețelele sociale și marketing mobil
- Publicitate plătită în rețelele sociale
- Marketing B2B
- Patru aspecte ale marketingului
- Factori ai comportamentului consumatorului
- Managementul brandului
- creativitate
- copywriting
- Povestirea
- Продажи
- Instrumente CMS
Exemple de abilități contabile și financiare
Afaceri, comerț, finanțe și Contabilitate sunt, de asemenea, responsabili pentru o gamă largă de locuri de muncă, iar pentru a aplica pentru astfel de locuri de muncă, există câteva abilități cheie pe care profesioniștii trebuie să le includă în CV-ul lor.
Câteva dintre exemplele de aptitudini importante pentru contabilitate și finanțarea locurilor de muncă:
- Microsoft Excel (Opțional)
- Planificarea resurselor intreprinderii
- Analiza Big Data și SQL
- Cunoaște-ți clienții (KYC)
- Cognos Analytics (IBM)
- Visual Basic
- Program de contabilitate
- Recunoașterea veniturilor
- Lupta împotriva spălării banilor
- Comunicare clară
- Cunoștințe generale de afaceri
- Competența numerică
- Precizie
- Atenție la detalii
Exemple de abilități de proiectare. Ce să includă în CV-ul tău?
Există multe locuri de muncă în domeniul designului, iar designerii creativi continuă să caute cele mai bune oportunități.
Să ne uităm la exemple de abilități care sunt considerate cele mai bune pentru joburile de proiectare.
- Adobe Creative Suite: Illustrator, InDesign, Photoshop.
- Dreamweaver
- Infografice
- HTML și CSS
- editare foto
- Tipografie: spațiere, înălțimea liniilor, aspect, selecție fonturi
- Storyboard
- Direcționare și marketing prin comunicare vizuală
- Crearea logo-ului
- Printare digitala
- Integrarea comunicării vizuale în platformele de social media
- creativitate
- Atentie la detalii si estetica
- Design media interactiv
- Sentiment culori și teorie
- Design publicitar
- Ascultare activa
Exemple de abilități de dezvoltare web.
În afară de design, lucrul în dezvoltarea web este o altă oportunitate de angajare care este considerată destul de comună într-un moment în care lumea devine digitală.
> Unele dintre cele mai importante exemple de abilități pentru lucrul în dezvoltarea web sunt:
- HTML/CSS
- Preprocesoare CSS
- JavaScript
- WordPress
- Interfețe grafice pentru utilizator (GUI)
- Control Git/Versiune (Github, GitLab)
- Optimizare pentru motoarele de căutare (SEO)
- Interfață de programare a aplicațiilor (API)
- Adobe Photoshop, InDesign
- Sisteme de management al conținutului (CMS)
- Testare/Depanare
- Principiile designului receptiv
Exemple de abilități educaționale. Ce să includă în CV-ul tău?
Locurile de muncă din sectorul educației sunt, de asemenea, importante și dacă aplicați pentru locuri de muncă în sectorul educației, trebuie să utilizați anumite abilități specifice, împreună cu abilitățile soft menționate mai sus.
Să ne uităm la câteva exemple de abilități pentru lucrul în educație.
- Cunoștințe actualizate de curriculum
- Cercetare și analiza datelor
- comunicare
- Platforme educaționale (software precum Elearn)
- Managementul stresului
- Alfabetizare tehnologică și digitală
- răbdare
- Gândire critică
- Entuziasmul
- Motivație
Exemple de abilități de analiză de afaceri
Joburile de analiză câștigă, de asemenea, multă popularitate în întreaga lume și, pentru a fi angajat pentru un astfel de loc de muncă, trebuie să dobândești unele dintre abilitățile cheie.
Să ne uităm la exemple de abilități necesare pentru a lucra în domeniu analiști de afaceri.
- SQL (obligatoriu) și Hive (opțional)
- Limbajul de programare (R, Python, Scala, Matlab)
- STATA, SPSS, SAS
- Afișarea datelor
- Diagrame de relații cu entitate
- Rame
- Instrumente de date mari
- Microsoft Visio
- flexibil analiza de afaceri
- Învățare automată
- Diagramele contextului sistemului
- Modelarea proceselor de afaceri
- Comunicații tehnice și non-tehnice
Exemple de abilități de sănătate și îngrijire
Există multe locuri de muncă disponibile în domeniul sănătății și al asistenței medicale și, pentru a intra în aceste locuri de muncă, trebuie să aveți niște abilități specifice. Ce să includă în CV-ul tău?
Unele dintre abilitățile pe care ar trebui să le utilizați pentru a lucra în asistență medicală și în domeniul sănătății sunt:
- matematică
- CPR
- Îngrijirea și asistența pacientului
- Înregistrări de management/înregistrări de întreținere a capacității
- compasiune
- Suport avansat de viață cardiacă (ACLS)
- telemetrie
- Atenție la detalii
- Rezistenta fizica
- De urgență
- Controlul infecției
- Pregătiți pentru o operație
Ultimele gânduri!
În concluzie, sperăm că ați înțeles câteva exemple specifice de competențe pentru anumite tipuri de joburi în diferite nișe.
Pentru a vă optimiza șansele de a vă angaja, ar trebui să aveți o secțiune atractivă și bine concepută pe CV-ul dumneavoastră. Această secțiune ajută aplicația dvs. să treacă de control. Ce să includă în CV-ul tău?
Multe companii au început să folosească un sistem de urmărire a solicitanților care ajută compania să vadă doar acei candidați care au menționat abilitățile necesare în CV-ul lor.
Astfel, trebuie să menționezi abilitățile relevante în CV-ul tău. Există două tipuri de abilități care pot fi menționate pe un CV: hard și soft. Diferența semnificativă dintre aceste două seturi de abilități este că poți folosi abilitățile dure direct în locul tău de muncă, dar poți folosi abilitățile soft indirect atât în muncă, cât și în viață.
Organizează-ți lista de abilități tocmai pentru a evidenția abilitățile în care ai mai multă experiență. Acest lucru vă va crește șansele de a intra în fiecare rundă de interviu.
Așadar, pregătirea secțiunii de abilități cu sfaturile de mai sus vă va fi destul de ușoară dacă aveți în vedere totul. Încercați să creați CV-ul perfect urmând sfaturile de mai sus, deoarece puteți profita de o oportunitate uriașă prezentând un CV atractiv angajatorilor dvs.!
Lasă un comentariu